关于深入学习贯彻《机构编制违规违纪违发行为处理和问责规则（试行）》
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2024-06-06
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关于深入学习贯彻《机构编制违规违纪违
发行为处理和问责规则（试行）》
为进一步严肃机构编制纪律，强化机构编制刚性约束，宝
应县委编办深入推进《机构编制违规违纪违法行为调查核
实规则（试行）》（以下简称《规则》）落地见效。
一是聚焦关键多数，强化示范引领。以年轻干部为重点人
群，将《规则》纳入县委编办办公会议重点学习内容，组
织年轻干部开展专题学习，实施“传帮带”工作机制，采
取集体学习模式，指导年轻同志共同学习，精准把握处理
措施和问责的情形、方式及适用，切实“传”出经验、
“帮”出成长、“带”出水平，不断提高遵守机构编制纪
律的自觉性和主动性。
二是聚焦宣传引导，强化法制意识。利用组织人事工作群
微信公众、网站等宣传平台，定期推送《规则》列举的七
种违规违纪违法情形，推动各部门、乡镇精准掌握《规
则》的具体内容、纪律要求，筑牢“知法守法、学法用
法”的纪律意识、规矩意识，营造机构编制规范化管理的
良好氛围。
摘要：
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关于深入学习贯彻《机构编制违规违纪违发行为处理和问责规则（试行）》为进一步严肃机构编制纪律，强化机构编制刚性约束，宝应县委编办深入推进《机构编制违规违纪违法行为调查核实规则（试行）》（以下简称《规则》）落地见效。一是聚焦关键多数，强化示范引领。以年轻干部为重点人群，将《规则》纳入县委编办办公会议重点学习内容，组织年轻干部开展专题学习，实施“传帮带”工作机制，采取集体学习模式，指导年轻同志共同学习，精准把握处理措施和问责的情形、方式及适用，切实“传”出经验、“帮”出成长、“带”出水平，不断提高遵守机构编制纪律的自觉性和主动性。二是聚焦宣传引导，强化法制意识。利用组织人事工作群微信公众、网站等宣传...
