国企在示范区机关党建工作会议上的汇报发言
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2024-06-05
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国企在示范区机关党建工作会议上的汇报发言
尊敬的各位领导，同志们：
近年来，在示范区党工委和管委会的正确领导下，集团党
委聚焦高质量发展首要任务，锚定“打造千亿级企业、建成世
界一流专精特新企业”总体目标，认真落实新时期党的建设总
要求，以高质量党建推动企业高质量发展。根据会议安排，现
将有关工作进展情况汇报如下：
坚持党的领导，把牢发展方向。全面贯彻“两个一以贯
之”，牢牢把握组织工作的正确方向。充分发挥党委政治引领
作用，把党建工作嵌入《公司章程》，完善《“三重一大”决
策制度实施细则》，严格执行党委会前置程序，确保班子科学
民主决策，推动重点工作落地落细落实。层层压实党建责任，
分层分类建立责任清单、任务清单，找准党建融入中心工作结
合点，形成党建和业务工作同谋划、同部署、同考核的工作机
制，有效解决党建工作与业务工作“两张皮”现象。加强党对
经济工作的领导，通过党委中心组理论学习，持续加强对经济
走势、行业形势及发展趋势的研判，公司高质量发展呈现强大
韧性和巨大潜能。近五年，公司工业总产值年平均增长率
6.8%，利税总额 69 亿元，多次跻身“中国企业 500 强”
“中国制造业企业 500 强”“财富中国 500 强”
行列，入选国务院国资委《创建世界一流示范企业和专精
特新示范企业名单》。坚持强基固本，夯实发展堡垒。党的基
层组织是企业高质量发展中的战斗堡垒,是党的全部工作和战
斗力的基础。固本强基“筑堡垒”，坚持“企业发展到哪里，
党组织就建设到哪里”，在分厂建支部，在工段建党小组，建
立党支部 19 个、党小组 60 个，实现党建工作全覆盖；不断
推进支部设置规范化、组织生活正常化、管理服务精细化、工
作制度体系化，持续增强党支部政治功能和组织力。深化教育
“强肌体”，全力搭建微党课、红色基地、实践活动三个平台，
全面引导广大党员在思想上争先进、在业务上争标兵、在工作
上争表率，全体党员干部的理论素养、业务知识、实践技能得
到有效提升。久久为功“强队伍”，推行“双培养、四叫响”
管理模式，借助“党员先锋岗”“党员突击队”“主题党日
+”等载体，设立党员责任区 23 个、党员示范岗19 个、党员
突击队 21 支，激励党员在急难险重任务中发挥先锋模范作用，
聚焦攻坚大修、技术改造、项目建设、课题研究、职工急难愁
盼等方面，解决问题 1000 余项。
坚持全面融合，提升发展效能。坚持党管干部、党管人才
原则，大力建设高素质干部人才队伍。从严把好选人关，树立
摘要：
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国企在示范区机关党建工作会议上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，在示范区党工委和管委会的正确领导下，集团党委聚焦高质量发展首要任务，锚定“打造千亿级企业、建成世界一流专精特新企业”总体目标，认真落实新时期党的建设总要求，以高质量党建推动企业高质量发展。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：坚持党的领导，把牢发展方向。全面贯彻“两个一以贯之”，牢牢把握组织工作的正确方向。充分发挥党委政治引领作用，把党建工作嵌入《公司章程》，完善《“三重一大”决策制度实施细则》，严格执行党委会前置程序，确保班子科学民主决策，推动重点工作落地落细落实。层层压实党建责任，分层分类建立责任清单、任务清单，...
