2023年党支部党建工作短板分析及重点工作安排

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2023 XX 党支部党建工作短板分析及重点工作安排
XX 党支部现有正式党员 44 人,预备党员 2人,发展
10 人,入党积极分子 2人,党员人数占 XX 部总人数
40XX 党支部下设输变、变电、综配 3个党小组,
设有党员示范岗 14 个,党员责任区 3个,党员突击队 1个。
一、党建工作存在的问题及短板
1.党支部抓党建工作合力不足。一是作为党支部书记,
履职尽责不到位,经常以安全生产工作繁忙为借口,降低
对党建工作要求,标准不高,缺乏争先创优意识。二是支
部委员存在重业务轻党建情况,对支部党建工作主动参与
少,对党建工作与业务工作的融入融合衔接不够,党建日
常工作对党建专责依赖性较大,示范带动作用不强。三是
部分党小组组长对党建业务知识不熟悉,对党支部基本工
作内容、基本工作程序不清楚,存在凭经验、凭感觉做事
的情况。四是党支部主动研究员工意识形态管理、部门良
性和谐文化培育及员工的思想动态研究得不够,导致团队
凝聚力不强,人才流失多。
2.
一身份认识不清,在日常工作中,党员先锋模范作用发挥
不够,党员一般化现象较为突出。二是工作作风有待加强
有些同志消极怠工,不求上进,仅仅满足于“做”而不求
“好”,个别同志以年龄大为由,自降工作标准,对工作
敷衍应付,党员的主动担当意识严重不足。三是业务知识
钻研不够。个别同志安于现状,不能及时适应技术革新,
习惯于靠老经验、老办法,对新技术不学习、不研究,党
员先进性体现不出来。四是部分同志缺乏工匠精神,有时
心猿意马,爱岗敬业、无私奉献精神不足,党员的宗旨意
识严重淡化。
3.党支部主动介入研究安全生产工作不够。一是利用三
会一课研究讨论部门安全事件分析、安全风险提醒、安全
精神宣贯,导致党建与安全生产业务融合不足。二是党支
部主动介入研究部门输电线路跳责任性事故问题
闸问题审计整改范、创新
安全生产难题次数不多,主动介入不足。三是党支部
确把握党建工作与安全生产、生产经辩证关系
党建工作安全生产、力的动力不
足,党建工作与业务工作“两张皮”现象仍然存在。
4.党员学习质效。一是学习育形式较为一。
”、XX
大精神学习入,与
成效转党性和
动工作的强大动力。二是主党日专
新性不足,组文件、看视频
多,流讨论
摘要:

2023年XX党支部党建工作短板分析及重点工作安排XX党支部现有正式党员44人,预备党员2人,发展对象10人,入党积极分子2人,党员人数占XX部总人数的40%。XX党支部下设输变、变电、综配3个党小组,设有党员示范岗14个,党员责任区3个,党员突击队1个。一、党建工作存在的问题及短板1.党支部抓党建工作合力不足。一是作为党支部书记,履职尽责不到位,经常以安全生产工作繁忙为借口,降低对党建工作要求,标准不高,缺乏争先创优意识。二是支部委员存在重业务轻党建情况,对支部党建工作主动参与少,对党建工作与业务工作的融入融合衔接不够,党建日常工作对党建专责依赖性较大,示范带动作用不强。三是部分党小组组长对...

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