全面贯彻落实市委关于推进清廉企业创建工作实施方案（全文6068字）
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2024-06-03
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全面贯彻落实市委关于推进清廉企业创建工作实施方案
（全文 6068 字）
为全面贯彻落实市委关于推进清廉**建设的部署要求，依据《**市
清廉企业创建行动方案》《**市国资委清廉企业创建行动方案》，
结合集团公司实际，现就“清廉**”创建工作制定如下方案。
一、工作目标及思路
（一）工作目标：通过“清廉**”创建工作，推动集团公司各级党组
织管党治企责任进一步夯实，企业运行规范进一步透明，清廉文化
氛围进一步浓厚，廉洁家风建设进一步深化，党员干部员工廉洁从
业意识进一步提升，全力打造**市清廉企业创建“示范标杆”。
（二）工作思路：建立“清廉**”创建“14920”工作体系，以“清廉
**”建设为主线，突出清明政治引领、清正干部塑造、清廉文化润心、
清朗生态构建“四清”重点，围绕 9项任务，推动 20 项具体举措落
实落地，形成“5个一”创建成果（构建一个清廉高效风险防控体
系、创建一批清廉投建省市重点项目、拓展一批清廉勤政宣教阵地、
锤炼一支清廉有为干部队伍、总结一套清廉企业建设示范经验）。
二、工作任务
（一）坚持政治引领
1.发挥政治引领作用。坚持党对国有企业的领导，坚持把“两个维
护”作为根本政治原则，充分发挥集团公司党委“把方向、管大局、
促落实”的政治核心和领导核心作用，强化“主体责任”和“第一
责任”，纵深推进全面从严治党，深化制度机制建设和形势任务分
析研判，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，持续营造良好政治
生态。全面落实国企党建入章程工作要求，严格执行党委会前置研
究讨论重大经营管理事项、“三重一大”决策制度程序，进一步厘
清党委会在决策、执行、监督各个环节的权责。上线“智慧**”“三
重一大”决策运行系统，提高“三重一大”决策执行的规范性和时
效性。发挥好党委督查委员会作用，统筹抓好定期调度、实地复核、
督查督办、通报整改等闭环管理，推动集团公司重大决策部署落地
落实。
2.强化思想理论武装。严格落实“第一议题”制度，坚持把学习宣
传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务，扎
实开展学习宣讲、教育培训等5个方面 20 项任务。制发《党委理论
学习中心组学习方案》，把学习贯彻二十大精神作为党员领导干部
教育培训内容的重中之重。依托“河南干部网络学院”“学习强
国”等载体，采取领导宣讲、专家授课等形式，聚焦工作弱项，用
好实践案例，精准开展教育。加强对意识形态工作的专题研究和专
项培训，推动意识形态工作责任制指标化、精细化。
（二）加强组织建设
3.加强基层组织建设。持续深化党支部标准化建设成果，修订完善
《党支部标准化建设实用手册》。按照“无党员抓发展、有党员抓
组建”要求，将所属各单位全部纳入党建管理体系，做到党组织
“应建尽建”，着力解决党员组织关系长期与工作岗位分离的问题。
扎实开展国有企业“五星”支部创建，对照创建标准，梳理工作清
单，指导所属单位党组织量身定制创建方案，积极争创“五星”支
部。制定《“六联”共建机制实施方案》，打造集团公司组织联建、
资源联享、活动联办、队伍联育、服务联动、实事联办的“六联”
共建机制。开展“党建+深化改革”、“党建+风口产业”、“党建+
疫情防控”等系列活动，推动党建工作与经营发展同频共振。探索
实施党员积分管理制度，将积分作为党员教育、管理、监督的重要
手段及评优评先、处置不合格党员的重要依据。
（三）深化国企改革
4.完善公司治理结构。进一步规范集团公司董事会建设，突出发挥
外部董事作用，着力构建党委会与董事会、监事会、经理层等治理
主体权责清晰、协同高效、有效制衡的公司治理结构。建立集团公
司外派董监事人才库，梳理各单位董监事配备和兼职情况，持续优
化所属企业董事会、监事会人员结构。进一步厘清集团公司与出资
企业的权责边界，按照“一企一策”原则对所属各单位进行分类分
层授权放权，探索制定差异化权责清单，优先在混合所有制企业推
行，激发企业创新发展活力。
5.优化人才绩效管理。持续完善市场化选人用人机制，加强内部竞
聘及人员调配精细化管理，严格落实中层管理人员常态化竞争上岗。
全面推行管理人员能上能下机制，严格落实集团公司及所属企业经
理层成员任期制和契约化管理制度，加强各级经理层成员目标制定、
考核评价、薪酬调整及退出管理，激发干部队伍内生活力。着力优
化薪酬分配机制，加大薪酬分配向一线部门、业务部门倾斜力度，
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全面贯彻落实市委关于推进清廉企业创建工作实施方案（全文6068字）为全面贯彻落实市委关于推进清廉**建设的部署要求，依据《**市清廉企业创建行动方案》《**市国资委清廉企业创建行动方案》，结合集团公司实际，现就“清廉**”创建工作制定如下方案。一、工作目标及思路（一）工作目标：通过“清廉**”创建工作，推动集团公司各级党组织管党治企责任进一步夯实，企业运行规范进一步透明，清廉文化氛围进一步浓厚，廉洁家风建设进一步深化，党员干部员工廉洁从业意识进一步提升，全力打造**市清廉企业创建“示范标杆”。（二）工作思路：建立“清廉**”创建“14920”工作体系，以“清廉**”建设为主线，突出清明政治引领...
