党史学习教育专题民主生活会领导班子成员个人对照检查材料
VIP专免
2024-06-01
999+
18.05KB
4 页
海报
侵权投诉
按照《XX 党委关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求，会前 ，
我紧扣会议主题，坚持带头学、融会贯通学，深入学习了习近平在中共中央政
治局专题民主生活会上的重要讲话，党的十九届六中全会精神，广泛征求意见，
深入交心、谈心，对照五个方面，全面梳理整改落实和意见征集情况，深刻剖
析原因，找准主要矛盾，明确了可行性的整改措施。现就个人检视情况报告如
下：
一、对照查摆找出的问题
（一）在感悟“两个确立”，树立正确党史观方面
一是理论学习与工作实践结合不够紧密。对习近平新时代中国特色社会主
义思想学习领会还不到位，学用结合、知行合一做得不够，没有进行深度思考，
没有真正将学习成果转化为谋划工作的思路、方法和举措，开展工作的措施不
够精准，成效不够显著，缺少工作创新和方法创新。
二是理论学习不够经常，新思想学习有待提升。平时抓业务工作抓得紧，
抓党务工作抓得松，政治理论学习存在时紧时松现象，没有充分认识到学习也
是一项制度，还没有把学习当作一条强身健体的硬性要求来抓，导致学习的强
度不够，这一不良习惯致使学习收效不大。平时认为，只要能把本质工作干好，
其他学习都无关紧要，从而忽视对时事政治学习不及时，行动不够迅速。
三是对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解不够
深透，在融会贯通上还有差距。对一些理论文章和政策文件只是泛泛而读，对
知识深入消化，吸收不够;对一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流，
对四个意识标准学习不够全面深透和熟练，不能很好地结合到实践，落实到行
动，往深里走、往心里走、往实里走，指导实践、推动工作还有不足。
（二）在心系“国之大者”，履职担当作为方面
一是政治站位还需提高。对党中央决策部署，自己都能做到坚决拥护、认
真执行，但对一些与本职工作关联度不大的，只做了泛泛的了解和学习，缺乏
从党和国家全局的高度来思考和认识的政治站位，还没有真正把党中央的决策
部署转化为具体的工作目标、工作标准和工作方法，政治能力还有待于进一步
提高。
二是存在重当前轻长远的现象。有时更多考虑把眼前的工作抓到位、把现
实矛盾解决好，忽视了深层次问题和本源性问题的研究解决。特别是在年初工
作会安排以后，有急于完成考核目标的想法，强调行动快、效果好，具体分析
摸底不够深入，准备不够充分，导致有些工作开展针对性不够强，解决实际问
题不够多，督促检查不够严，抓得不紧，盯得不牢，贯彻落实不够好的现象。
三是在工作的闯劲和拼劲上还有差距。面对经济发展新常态，创造性地开
展工作的力度还不够大。既想推动发展，又怕担风险、影响稳定，导致出现了
“前怕狼后怕虎”的想法，对待一些棘手工作不敢碰硬，推动缓慢。
四是工作标准不高。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合实
际思考研究不多，站得不高、看得不远，工作上还有前松后紧、深入扎实细致
不够等现象。面对繁重的工作任务时，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，忽
视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得
去。三是对新常态下如何更好地开展工作，创新意识、进取意识不强，主动研
究不够，措施办法不多，有时把工作推进慢、任务不落实，归咎于外部因素，
不能从自身找原因。
（三）在带头践行以人民为中心的发展思想方面
一是服务宗旨观念有所淡化。干工作、办事情忽视了人民群众的根本利益，
认为管好自己，干好工作，不让群众有意见就可以了。在下基层调研时，没有
真正扑下身子，走进群众身边，走进群众农田，走进群众心间，与群众平视对
话，近距离聆听群众呼声，没有真正把群众最盼、最急、最怨、最难的问题铭
记于心。习惯于干工作不求有功、但求无过，不争不抢、不温不火，遇问题缺
少办法，缺乏主动钻研精神，躺在功劳簿上过日子，占着位子“当摆设”。
二是服务解难还不够到位。有时眼光过多地盯在上级满不满意上，认真倾
听群众呼声、解决群众实际困难还有不足。工作中坐等上门多，主动问需少，
同职工群众主动沟通、主动关心少，即使交流和谈心也是说教多、倾听少，公
事多、感情少；有时对职工群众反映的热点、难点问题处理不够及时，内心还
是有畏难情绪，怕麻烦、怕担责任。
三是对新时期党的群众路线的内涵理解不深、把握不透。以人民为中心的
思想树得还不牢，有时站在群众立场谋划工作少、思考问题少。实事求是、群
众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一
些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。
（四）在保持战略定力，勇于自我革命方面
一是集聚大家智慧不够。实际工作中。引导大家发挥自己的聪明才智还有
差距，也没有深入基层去动员和组织群众，在“共同参与、共同尽力、共同享
有”方面做得不够充分。
二是反思自我，具体工作中也存在报喜多、报忧少，甚至自认为不是重要
的事情，只报喜、不报忧。在向上级领导汇报、年底总结工作时，成绩写的多，
问题写的少，有时候对存在的问题能少说的就少说，甚至有时候不说。
三是只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态不持久。满足于已有成绩，没有前有
标兵、后有追兵的危机感，自满自足，满足现状，对待上级安排的任务和布置
的工作，缺乏主动性和争先意识，不善学习，习惯用老办法解决新问题，开放
意识、创新意识、责任意识不强，攻坚克难，坚忍不拔，奋发有为的精神不足。
（五）运用党的成功经验、全面从严治党方面
一是“一岗双责”落实仍有差距。虽然党委对党风廉洁建设责任制作了细
化和分解，但有时对党风廉政“一岗双责”责任缺乏充分的认识，甚至把党风
廉政建设看成是主要领导的事情，认为自己只要把分管工作抓上去就行了，对
分管股室和联系单位党风廉政建设工作重视不够，没有真正把党风廉政建设放
在心中、抓在手中，执行各项纪律还不够严格，对干部监督教育失之于宽、失
之于软。
摘要：
展开>>
收起<<
按照《XX党委关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求，会前，我紧扣会议主题，坚持带头学、融会贯通学，深入学习了习近平在中共中央政治局专题民主生活会上的重要讲话，党的十九届六中全会精神，广泛征求意见，深入交心、谈心，对照五个方面，全面梳理整改落实和意见征集情况，深刻剖析原因，找准主要矛盾，明确了可行性的整改措施。现就个人检视情况报告如下：一、对照查摆找出的问题（一）在感悟“两个确立”，树立正确党史观方面一是理论学习与工作实践结合不够紧密。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习领会还不到位，学用结合、知行合一做得不够，没有进行深度思考，没有真正将学习成果转化为谋划工作的思路、方法和举措，开...
