国企党建经验交流：建立“五抓五推”工作体系 党建带团建激活新动能
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2024-06-01
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国企党建经验交流：建立“五抓五推”工作体系 党建带团
建激活新动能
**公司深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要论述，
坚决落实国资委党委、**集团公司党组关于加强党建带团建工作的
实施意见，围绕“明志向、强能力、做贡献”的总体要求，积极探
索“五抓五推”党建带团建工作体系，压实各级党组织党建带团建
领导责任，持续增强公司各级团组织政治性、先进性、群众性，不
断提高团青工作质量，推动团青工作优势转化为公司数智化转型发
展优势。
一、抓党委带头示范，推动建立有力的体制机制保障
公司党委强化落实党委主体责任，建章立制确保党团工作同部
署同落实同检查，推动党建带团建走深走实。
坚持高位推动，固化运行机制。研究制定《关于加强**公司党
建带团建工作实施方案》，聚焦“四带一健全”重点任务，明确**
项工作任务，制定**项具体措施，系统化推进工作落地。公司团委
将团青工作作为每年向公司党委汇报的重要内容，年初汇报全年工
作要点、年底全面汇报工作完成情况、随时汇报重要工作进展，确
保重点工作党委部署、重要任务党委督办、关键进展党委紧盯、工
作成效党委检验。
党委领导带头，压实工作责任。公司党委班子领导结合落实基
层联系点制度，在联系单位同步建立党建带团建工作联系点，常态
化调研座谈听取一线团员青年意见建议。建立团委书记基层网格联
系点制
度，落实对接一个基层网格、开展一次集体谈心、参与一项具
体工作、解决一个实际问题“四个一”要求，关注网格青年的诉求
与困难，累计为基层网格解决问题**余个。把形势任务教育纳入团
员青年思想教育重要内容，省、市公司党委书记每年为团员青年作
形势辅导报告,团委书记常态化讲授团课，宣贯习近平新时代中国特
色社会主义思想，解读**创世界一流“力量大厦”战略部署，奠定
团员青年思想根基，坚定团员青年发展信心。
坚持考核联动，明确工作导向。将党建带团建工作作为所属单
位年度党建工作考核评价重要内容、作为党组织书记述职评议重要
内容、作为党组织书记抓党建工作情况报告重要内容，相关工作情
况全面纳入党建工作考核评价体系，进一步督促所属党委重视团青
工作，增强各级党组织开展党建带团建工作的争先意识。
二、抓思想政治建设，推动提高政治站位和政治定力
公司党委将立德树人作为抓好团员青年思想政治工作的根本，
切实加强思想政治引领，用习近平新时代中国特色社会主义思想铸
魂育人。
坚定青年理想信念。把“青年大学习”行动纳入党委议事日程，
深入开展团员青年“学党史、强信念、跟党走”“学习二十大、永
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国企党建经验交流：建立“五抓五推”工作体系党建带团建激活新动能 **公司深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要论述，坚决落实国资委党委、**集团公司党组关于加强党建带团建工作的实施意见，围绕“明志向、强能力、做贡献”的总体要求，积极探索“五抓五推”党建带团建工作体系，压实各级党组织党建带团建领导责任，持续增强公司各级团组织政治性、先进性、群众性，不断提高团青工作质量，推动团青工作优势转化为公司数智化转型发展优势。一、抓党委带头示范，推动建立有力的体制机制保障公司党委强化落实党委主体责任，建章立制确保党团工作同部署同落实同检查，推动党建带团建走深走实。坚持高位推动，固化运行机制。研究制定《关...
