党建工作不足
VIP专免
2024-06-01
999+
10.57KB
2 页
海报
侵权投诉
党建工作不足:
一是党建工作创新不足，破解难题办法不多
近年来，街道征拆项目多， 尤其是道田村和百井村。
村 民的收入有了大幅增长， 经济实力显著增强。对于街道
如何 利用航空城建设契机，发展辖区产业项目，壮大村级
集体经 济， 加快城乡融合思考的少，办法不多。对于进一
步推动辖 区党建提质升级， 缺少破解之道和创新举措。
二是基层组织发展不均，资源整合利用不力
各党组织发展不均衡，主要体现在：1、基层组织配备
不一， 结构不太合理。社区联点领导、办点干部及社区支部
对党建工作熟悉程度和工作能力有所不同，队伍年龄结构、
性别比例及文化程度都存在差异。2、对辖区资源整合力度
不同， 党建活动成效不一。 例如： 欣月、劳动、新立、南沿
等社区很好地利用了辖区资源， 而其他社区在这方面相对不
足。 街道辖区内国企、学校众多， 党建资源丰富，但目前未
能真正实现资源整合形成区域性党建一体化格局。
三是服务功能有待发挥，党建引领保障不足
基层党组织具有十分重要的社会职能， 要获得群众的
支 持和认可， 必须充分发挥服务群众的功能和作用。现实
工作 中， 社区党组织服务功能有待进一步发挥， 主要表现在：
1、 将支部工作视同于党务工作，处理日常事务较多，忽
视了党 支部在基层各项工作中的示范引领作用。2、存在
支部工作 与新形势下群众工作的不相适应、标准不相符合，
无法满足
摘要：
展开>>
收起<<
党建工作不足:一是党建工作创新不足，破解难题办法不多近年来，街道征拆项目多，尤其是道田村和百井村。村民的收入有了大幅增长，经济实力显著增强。对于街道如何利用航空城建设契机，发展辖区产业项目，壮大村级集体经济，加快城乡融合思考的少，办法不多。对于进一步推动辖区党建提质升级，缺少破解之道和创新举措。二是基层组织发展不均，资源整合利用不力各党组织发展不均衡，主要体现在：1、基层组织配备不一，结构不太合理。社区联点领导、办点干部及社区支部对党建工作熟悉程度和工作能力有所不同，队伍年龄结构、性别比例及文化程度都存在差异。2、对辖区资源整合力度不同，党建活动成效不一。例如：欣月、劳动、新立、南沿等社区很好...
