创新工作室交流发言总结六篇

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创新工作室交流发言总结六篇
【 篇 1】 创 新 工 作 室 交 流 发 言
2013 4 为盐城市劳
“ ”模,防洪处工委以此为契机,创建了 秦以培 劳 模创新工作室。这是一个以技
、技服务 职能为一体的综合型劳模创新工作室。工作室
以 弘 ” “关 为以 攻
"为目标;以"爱岗敬业、奉献自我"神 典 青年人为核心
赛及
打造本领扎实、锐意创新的城市防洪生力军
一、经验做法
()
劳模创新工作室由工作室组长牵头负责,电气、机械、自 动化等领域有一
名或几名在技术业务方面有专长、有一定的理 论水平、工作经验和创新能力的专
业负责人作为核心,组成团 队型工作队伍;工作室建立一套相对完整的工作制
度、活动制 度和管理办法,明确劳模创新工作室主要任务是结合工作实际 以实
施技术改进、承担技术改进任务、负责技术难题攻关、培 养新一代骨干成员;
时工作室工作计划做到三部曲,即有思 路、有设计、有落实,建立了月度例会制
度、半年工作室推进
会、年度总结会制度,力求运作不断规范化,信息资源共享
大化、学术研究讨论经常化;劳模创新工作室作为创新工作的 要力量来源,受
到重点培育和支持,在创新实践的费方 有着分保,单位工定期对劳
新工作室行检查指 为了进一步扩大其影响力和吸引力,劳模创新工作
将创 活动与劳模宣传工作科学对接,通过多层次、全方位的宣传,
有效扩大了劳模创新工作室的影响。
()
劳模创新工作室将技术改进、技术革新与技能比武、劳动 竞赛等活动有机
结合,积极开展创新实践,促进了工作室在
比武领域创新发展
“ ”工作室建立 传帮带 制度。工作室成员作为师傅,每 13
累的 工作 ,帮助年积 实际 经验
同志尽快融防洪一线事业, 、市技能竞赛前对年轻同志进行业务指导
对年轻同志 到的难题进行答疑解惑,这劳模创新工作室集了一 务和
技术骨干。成员力在实际工作题,师
法,带着题学讨,
了成创新能力
工作室每月有计划对年轻同志进行业务培训,月底安排 内容考核,
年度考核成 与参加市 技能 人 挂 。 竞赛 选 钩
在技能竞赛一展的年轻同志有了有了
力,在氛围中互
室在
主要
一是在技能竞赛方面。 劳模创新工作室经过一年多时作,
成员 能竞赛中取得丰硕
2013 9月,在盐城市水业单位 职业技能
在的洪 工
高猛蔡浩成同志分获得个人全能第二 五名,其中
海洋、高猛荣获盐城市五一创新能手、盐城市机关事业单位技
2 0 1 3 1 1 月 , 陈 海 洋 同 志
更 是 在 江 苏 省 总 工 会 、 省 人 社 厅、省水利厅联合举办的全省泵站运行工技
能竞赛中一拔头筹, 市县组第被授予 江五一” “和 江苏省
技术能手"等荣誉称号。
二是在技术攻关、实地考察学习方面。 工作室持 走出 "
工作室、盐城进行实 2013 4
串场河闸站液压系统出现问 劳模创新工作室负责人带领部分成员前
往江苏液压启闭
8
工作城,节假
摘要:

创新工作室交流发言总结六篇【篇1】创新工作室交流发言2013年4月,盐城市市区防洪工程管理处秦以培同志被评为盐城市劳“”模,防洪处工委以此为契机,创建了秦以培劳模创新工作室。这是一个以技术攻关、技能传授和培训服务等职能为一体的综合型劳模创新工作室。工作室“以弘扬精神、”“专业引领、交流研讨、技术攻关为宗旨;以攻克难、传帮带"为目标;以"爱岗敬业、奉献自我"劳模精神典范;以为青年人为核心,开展业务创新活动,组织技能比赛及赛前集训,打造本领扎实、锐意创新的城市防洪生力军。一、经验做法(一)不断规范运行机制劳模创新工作室由工作室组长牵头负责,电气、机械、自动化等领域有一名或几名在技术业务方面有专长、...

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