“一线”识“良驹”

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一线”识“良驹”
一线识良驹”
中组部部长陈希在 2023 年全国组织部长会议上强调,要着
眼建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍,不断优化干
部选育管用工作,坚持德配其位、才配其位选准用好干部
把“千里马”选好辨准,不仅关系广大干部干事创业的积
极性、主动性和创造性,更关乎党的事业兴衰成败,必须
把基层尤其是严峻复杂斗争一线作为干部驰骋的“赛场”
在“赛场”上识人择人。
要“劳苦”也要“功高”。现实生活中,人们常用“劳苦
功高”评价一个人的成就,同样的,评价干部既要看是否
“劳苦”也要看是否“功高”。值得注意的是,一些人习
“劳苦”,选出的干部仅有蛮劲没有巧劲、仅懂执行不懂
创新,仅见“栽树”不见“结果”;有的只看“功高”,
选出的干部仅“为名”不“为民”、“显官气”但不“接
地气”。因此,到基层尤其是严峻复杂斗争一线识别干部
既要看干部的态度能不能“劳苦”,也要看干部的实绩是
否“功高”,要坚持把那些既能脚踏实地、埋头苦干、真
正扎根群众,又能开拓思路、大胆创新、能干事干成事的
干部选出来,让那些只想下基层镀金、干事“作秀”、心
态浮躁急于出政绩的干部无路可走,全面提振干部干事精
气神。
摘要:

“一线”识“良驹”一线识良驹”中组部部长陈希在2023年全国组织部长会议上强调,要着眼建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍,不断优化干部选育管用工作,坚持德配其位、才配其位选准用好干部把“千里马”选好辨准,不仅关系广大干部干事创业的积极性、主动性和创造性,更关乎党的事业兴衰成败,必须把基层尤其是严峻复杂斗争一线作为干部驰骋的“赛场”在“赛场”上识人择人。要“劳苦”也要“功高”。现实生活中,人们常用“劳苦功高”评价一个人的成就,同样的,评价干部既要看是否“劳苦”也要看是否“功高”。值得注意的是,一些人习惯于把“劳苦”和“功高”画等号,有的识别干部只看“劳苦”,选出的干部仅有蛮劲没有巧劲、仅懂执行...

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