某区直属机关后勤服务中心2022年上半年贯彻落实意识形态工作汇报
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2024-05-31
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2022 年上半年，区机关后勤服务中心坚决落实党中央、自治区党委、市委
和区委关于意识形态工作部署，切实把履行意识形态工作的主体责任落实在行
动上，把抓实意识形态工作摆在重要议事日程，以高度的政治自觉、有力的政
策措施落实意识形态工作的各项任务，现将开展工作情况汇报如下。
一、主要做法
（一）加强组织领导，认真贯彻落实工作责任制
1 高度重视意识形态工作。中心党组在以发展的战略高度，深刻认识意识
形态工作的重要性，对中心意识形态工作领导小组进行调整，主要责任人亲自
抓，分管领导各负其责，形成上下统一领导，共抓管理的格局，努力健全完善
党的统领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各相关股室积极配合共同提
高意识形态工作的新格局，落实责任制，落实责任人，牢牢掌握意识形态工作
的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上了重要日程。
2 明确职责，健全工作机制。我中心党支部明确了党组书记抓意识形态工
作的具体制度、责任股室，以及一些具体情况的处置办法。并按照党风廉政建
设责任制和“一岗双责”的要求，与党员干部签订“党风廉政建设责任书”，
定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动。将意识形态工作纳入
干部教育培训内容，加强本单位党员干部意识形态的教育培训，增强责任意识、
提高政治鉴别力。
3 建立定期分析研判机制。全面落实意识形态工作责任制，把意识形态工
作纳入重要议事日程，纳入党建工作，与我中心工作紧密结合起来，一同部署、
一同落实、一同检查、一同考核。同时，建立健全意识形态工作定期分析研判
机制，研究意识形态工作，分析研判意识形态领域的各种形势，及时通报我中
心意识形态领域情况，切实当好意识形态工作的领导者、推动者、执行者。
4 加强正确思想理论武装。一是以各种学习活动为载体，通过领导干部上
觉课，警示教育等方式，不断加强觉员干部思想建设工作力度，为交通运输工
作提供理论保障。二是坚持学习制度，将学理论、学业务、党建专题知识讲座
有机结合起来，努力创建学习型觉组织，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。
三是多次开展学习活动，如开展有关答题和测试活动，学习习近平总书记重要
讲话和党的十九大精神，为全中心干部职工紧跟上级步伐提供了重要保障。
（二）抓党建促进意识形态工作。
1科学部署党建工作。年初，组织全中心党员干部国绕新形势、新要求下
党建工作的重点，制定了全年的党建工作计划。从建立觉建工作协调制度、完
善党建工作例会、从开展“学政策、强作风、抓落实、创一流”活动等方面入
手，制定了组织、宣传等工作计划，致力于促进党建工作规范化、制度化。
2详细分解工作责任。明确觉建工作分工，把手负总责，班子其他成员结
合分工抓好分管工作范围内的党建工作，用党建工作不断带动意识形态工作的
开展。
3 坚持监督检查严要求。对各项工作，做到了有布置必有检查，有检查必
有通报。建立了工作纪律、对出现门题以及任务完成不及时、不达标的党员干
部及时进行批评和劝诫，帮助他们分析原因、改进方法，提高自身的工作能力。
摘要：
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2022年上半年，区机关后勤服务中心坚决落实党中央、自治区党委、市委和区委关于意识形态工作部署，切实把履行意识形态工作的主体责任落实在行动上，把抓实意识形态工作摆在重要议事日程，以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务，现将开展工作情况汇报如下。一、主要做法（一）加强组织领导，认真贯彻落实工作责任制1高度重视意识形态工作。中心党组在以发展的战略高度，深刻认识意识形态工作的重要性，对中心意识形态工作领导小组进行调整，主要责任人亲自抓，分管领导各负其责，形成上下统一领导，共抓管理的格局，努力健全完善党的统领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各相关股室积极配合共同提高意识形态工作...
