流动党员教育管理工作经验材料范文12篇党建经验
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2024-05-30
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x乡“四举措”加强流动党员教育管理（1）
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实全面
从严治党要求，进一步做好流动党员的教育管理工作。针对农村基层
党组织流动党员管理难度大，责任意识不强等问题，我乡采取“四项
措施”加强流动党员教育管理。
一、建立健全流动党员台账
实施线上+线下“双向摸排”行动，支部委员通过入户走访、电
话、AAA 等方式排摸流动党员的基本情况，每月掌握流动党员的流
动去向、流动时间、流动类型、流动原因、联系方式与就业情况，全
面建成流动党员一村一表、一乡一册的管理台账，实行“专人专管、
按月更新”的动态管理办法，确保底数清、情况明。截至目前，全乡
x名外出流动党员全部登记造册。
二、加强流动党员联系
依托党建网格化管理工作机制，实行“支部委员包片、普通党员
包户”的联系服务模式，充分运用电话、AAA 等“线上”平台和节
假日座谈等“线下”活动，加强双向联系沟通，掌握动态，送去党组
织的问候和关怀；党支部每年至少召开一次流动党员座谈会，与返乡
流动党员谈心谈话，听取意见建议，有效增强流动党员归属感。同时
对生活困难的流动党员及其家属主动给予组织的关心关爱，让流动党
员感受到党组织的关怀。
三、抓实流动党员教育基层党组织充分利用 AAA 推送学习资料，
并督促依托学习强国、甘肃党建信息化平台开展线上自学，撰写心得
体会，进一步加强党员党性修养，引导党员在学思践悟中不断增
强思想政治建设，实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业
敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。与此同时，紧抓
流动党员节假日回归的重要时段，通过召开座谈会的方式，及时了解
掌握流动党员思想和生活状况，交流思想，集中补课。
四、严肃流动党员问责
强化责任倒逼，敢于“亮剑”。对不履行党员义务，长期不参加
党的组织生活，不缴纳党费，不做党支部安排的工作，不发挥作用的
流动党员，民主评议中将取消评优选先的资格，不得评为优秀等次，
并视情节依据党内有关规定及时予以组织处理，同时由支部书记对其
进行诫免谈话、帮带学习，杜绝外出流动党员放任自流的现象。
下一步，我乡将流动党员教育管理工作“抓在经常、严在日常”，
对流动党员实行跟踪管理，要求流动党员定期从思想政治、工作表现、
生活状况等方面向所在党组织进行汇报，不定期开展谈心谈话，号召
流动党员在外出地遵纪守法，发挥党员先锋模范作用，确保流动党员
在思想和行动上紧紧靠拢在党组织周围。
x镇：“三强化”精准发力提升流动党员管理质效（2）
近年来，x镇党委把流动党员管理作为一项重要工作任务，以强
化教育管理、强化组织领导、强化交流引导为工作思路，确保党员流
动不流学、流动不断线、流动不流心，促使流动党员为新时代推进乡
村振兴贡献力量。
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x乡“四举措”加强流动党员教育管理（1）为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实全面从严治党要求，进一步做好流动党员的教育管理工作。针对农村基层党组织流动党员管理难度大，责任意识不强等问题，我乡采取“四项措施”加强流动党员教育管理。一、建立健全流动党员台账实施线上+线下“双向摸排”行动，支部委员通过入户走访、电话、AAA等方式排摸流动党员的基本情况，每月掌握流动党员的流动去向、流动时间、流动类型、流动原因、联系方式与就业情况，全面建成流动党员一村一表、一乡一册的管理台账，实行“专人专管、按月更新”的动态管理办法，确保底数清、情况明。截至目前，全乡x名外出流动党员全部登记造册。二、加...
