县村（社区）团组织换届工作总结
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2024-05-29
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县村（社区）团组织换届工作总结
为进一步加强村（社区）团组织规范化建设，配齐配强村
（社区）团组织班子，夯实村（社区）共青团工作基础，在团
市委、县委换届办的精心指导下，团县委超前谋划、积极作为，
坚持“三个严”、确保“三个实”，有序推进村（社区）团组
织换届选举工作。截至 x月底，全县 x个村（社区）团组织换
届选举工作全部圆满完成。此次换届选举产生团支部书记 x名，
平均年龄为 30 岁；大专及以上学历 x名，占比 x%；两委班子
成员占比 x%，此次为新任职团干部占比 x%。全县村级团组织
班子从学历、年龄结构上得到进一步优化。
一是“严”要求，“实”推进。自全县启动村（社区）
“两委”换届工作以来，共青团 x县委周密部署，及时召开全
县村（社区）团组织换届工作推进会，加强对全县村社团组织
换届选举工作的统一领导。制定印发《x县村（社区）团组织
换届工作实施方案》，要求各乡镇团组织充分认识到村（社
区）团组织换届工作重要性，进一步明确目标任务，压实主体
责任。印发全县村（社区）团组织换届选举工作指导手册，规
范指导推进团支部换届选举流程。
二是“严”纪律，“实”督导。建立团组织换届包干联系
督导制度，由团
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县村（社区）团组织换届工作总结为进一步加强村（社区）团组织规范化建设，配齐配强村（社区）团组织班子，夯实村（社区）共青团工作基础，在团市委、县委换届办的精心指导下，团县委超前谋划、积极作为，坚持“三个严”、确保“三个实”，有序推进村（社区）团组织换届选举工作。截至x月底，全县x个村（社区）团组织换届选举工作全部圆满完成。此次换届选举产生团支部书记x名，平均年龄为30岁；大专及以上学历x名，占比x%；两委班子成员占比x%，此次为新任职团干部占比x%。全县村级团组织班子从学历、年龄结构上得到进一步优化。一是“严”要求，“实”推进。自全县启动村（社区）“两委”换届工作以来，共青团x县委周密部署，及时...
