某调查队党员干部职工思想动态分析报告
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2024-05-28
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某调查队党员干部职工思想动态分析报告
近日，某某市县两级调查队党支部按照《中央和国家机
关干部职工思想动态分析报告办法》相关要求，充分发挥基
层党组织在了解党员干部职工思想动态上的“触角”作用，
组织开展 2021 年度思想动态调查及分析研判工作。调查结
果 显示，全体党员干部职工思想状况总体向好，对党建工
作成 效满意度高，特别是通过党史学习教育，让干部职工
的理想 信念更加坚定、为民情怀更加深厚、干事创业精气
神更加充
沛，队伍的凝聚力、向心力明显增强。
一 、 问卷分析
1. 基本情况分析
本次参与问卷调查的共有 33 名干部职工，其中市级调
查 队 19 名，县级调查队 14 名；男性 17 名，女性 16 名；
文化 程度在大专及以下的 8 名，本科 23 名，硕士研究生
2 名；中 共党员 29 名，群众 4 名；职务职级在科级及以
下的 25 名， 处级 8 名；进入所属市县调查队的年限在 5
年以下的 9 人，
5-10 年的 7 人，10-20 年的 6 人，20 年以上的 11 人。
调查问卷结果显示，干部职工对本单位领导干部关心帮
助、主动推进干部职工反映问题解决的总体评价好，平均分
达 9.8 分。有 42.4%的干部职工对于目前的工作非常满意，
相较于 2020 年的 18.2%提升了 24.2%。有 57.6%的干部职
工
对目前的工作比较满意，没有干部职工对目前的工作表示一
般、不太满意或不满意(见图一)。
33 名干部职工目前平均每天工作的时长为 7.9 个小时，
有 6.1%的干部职工经常加班，27.3%的干部职工需要季节
性 加班，63.6%的干部偶尔需要加班，3.0%的干部职工不需
要加
班(见图二)。
对于加班，有 66.7%的干部职工认为工作需要该加班就
加班，体现了干部担当作为；36.4%的干部职工认为加班是干
部尤其是年轻干部更好更快胜任工作、成长成才的需要；
42.4%的干部职工认为目前的工作量太大或临时性的任务太
多；有 9.1%的干部职工认为工作已满负荷，长此以往不可持
续。
对于统计工作发展形势的判断，有 93.9%的干部职工
认 为当前的统计工作立足新发展阶段、贯彻新发展理念、
构建 新发展格局、推动高质量发展，都迫切需要统计部门
提供领 域更完整、内容更丰富、准确度更高、颗粒度更细
的数据支 撑，统计事业大有可为、大有作为。有 87.9%的
干部职工认 为大数据、云计算、区块链和空间地理信息等
现代信息计算 的快速发展和广泛应用， 一方面为丰富统计
数据源、优化统
计数据手段、变革统计生产方式提供了强劲动力；另一方面
也对政府统计的主体地位带来严峻挑战。经济社会现象越来
越复杂，党和政府以及社会各界对统计要求越来越高，做好
统计工作的难度越来越大。有 84.8%的干部职工认为党的
十 八大以来，党中央、国务院高度重视统计工作，对统计
改革 发展作出一系列重大决策部署，统计事业正迎来前所
未有的 重要战略机遇期和黄金发展期。有 48.5%的干部职
工认为统 计部门自身存在一些与新时代新要求不适应的问
题，制约了
统计事业发展。
2. 问卷反应出的问题
对于党中央、国务院关于统计工作重大决策部署，24.2%
的干部职工表示非常了解，经常学习并用于指导实际工作；
69.7%的干部职工表示比较了解，特别是与本职工作相关的部
分。但也有 6.1%的干部职工表示有所了解，单位会传达学习，
但理解不深入，需要进一步加强学习。
在被问及"您认为当前统计工作面临的最主要问题"时，
有 72.7%的干部职工认为统计调查制度滞后于经济社会实践，
对经济社会发展的反映不够及时全面；69.7%的干部职工认
为 统计数据质量基础尚不牢固，有的地方统计数据质量风
险隐 患仍然较大；66.7%的干部职工认为统计管理体制有待
创新， 分工协作、统一高效的统计调查工作机制仍需完善；
57.6% 的干部职工认为统计法治建设需要进一步加强，依法
依规统
计的生态尚未真正形成；42.4%的干部职工认为统计信息化建
摘要：
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某调查队党员干部职工思想动态分析报告近日，某某市县两级调查队党支部按照《中央和国家机关干部职工思想动态分析报告办法》相关要求，充分发挥基层党组织在了解党员干部职工思想动态上的“触角”作用，组织开展2021年度思想动态调查及分析研判工作。调查结果显示，全体党员干部职工思想状况总体向好，对党建工作成效满意度高，特别是通过党史学习教育，让干部职工的理想信念更加坚定、为民情怀更加深厚、干事创业精气神更加充沛，队伍的凝聚力、向心力明显增强。一、问卷分析1.基本情况分析本次参与问卷调查的共有33名干部职工，其中市级调查队19名，县级调查队14名；男性17名，女性16名；文化程度在大专及以下的8名，本科23...
