【理论调研】关于全市企业职工薪酬水平调研报告

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1
.关于全市企业职工薪酬水平调研报告......................2
2.
xx
发展情况调研报告 ...................................................... 6
关于全市企业职工薪酬水平调研报告
xx 市企业薪酬水平现状
根据薪酬体系的构成要素,对不同地区、行业、职业
薪酬水平进行对比分析,xx 企业薪酬有以下特点:
xxxx.x,企业职工薪酬水平较低 xxxx xx 市最低工
资标准为 xxxx 元、城镇职工社平工资为 xxxx.x 元、私营
单位平均工资为 xxxx 元。三项指标中,除最低工资标准在
相关城市中处于中等水平外,其余两项均排名靠后。总体
看,xx 薪酬水平偏低,对劳动力缺乏吸引力。
从行业类型看,低端制造业薪酬吸引力不强二产电子
配、服装缝纫等低端制造业月均工资分别是 xxxx 元 、
xxxx ,高产农牧渔三产宿餐商场
行业 x%—xx%,远低于技术性行业,与新兴行业相比劳
强度大、工作环境差、灵活性不足、工资没有优势,招工
难留工难问题突出。
xx
xxxx
xxxx 元、xxxx 元、xxxx 元,虽然高于本地电子制造工、
缝纫工等普工工资,但与其他城市相比处于洼地。
xx
导 产 业 , 职 工 月 均 工 资 xxxx 元 , 仅 为 xx xx xx
%xx xx%。学徒工、熟练工、成熟工月均工资分别为
xxxx 元 、 xxxx 元 和 xxxx 元 , 工 资 级 差 为 xxxx 元 和
xxxx 元,加之生长周期漫长,不利于留工引才。
xx 市薪酬水平低的原因分析
产业发展滞后,难以大幅增薪土
是经量小xx 均生xxxxx 元,远低
xxxx
二是产业结构不优,薪资低的一产占比过大,薪资较高的
三产占比过小,金融信息、现代物流、高技术服务等高薪
产业尚未成势。三是工业结构偏重,钢铁、有色、冶金等
重工业产值占比x/x虽然这些产业薪酬待遇较好,但
效益利润不高,且随着智能化技改的加速推进,就业岗位
断减少
x.x 体较弱,增薪遇xx
益低全市酬水直接xxxx
xx x.x
市 。 xx 市大、中、小型企业月均工资分别是 xxxx 元 、
xxxx 元、xxxx 元,低于 xxxxxxxx,与 xxxx
xx

标签: #调研报告

摘要:

目录1.关于全市企业职工薪酬水平调研报告......................22.加快文旅融合发展奋力打造文旅强县xx县文旅融合发展情况调研报告......................................................6关于全市企业职工薪酬水平调研报告xx市企业薪酬水平现状根据薪酬体系的构成要素,对不同地区、行业、职业的薪酬水平进行对比分析,xx企业薪酬有以下特点:xxxx.x,企业职工薪酬水平较低xxxx年xx市最低工资标准为xxxx元、城镇职工社平工资为xxxx.x元、私营单位平均工资为xxxx元。三项指标中,除最低工资标准在相关城市中处于中等水平...

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