国企党建工作总结报告9篇
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2024-05-26
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国企党建工作总结报告 9 篇
国企党建工作总结报告篇 1
随着国企改革的进一步深化，企业党建工作面临许多新问
题、新挑战。在新的历史时期，企业党组织要解放思想，实事求
是，开拓进取，不断探索思想政治工作的新途径新方法，充分发
挥企业党组织的政治核心作用。
关键词：企业党建工作思想政治
一 、以党组织建设为基础，发挥党组织政治核心作用随着
国有企业改革的不断深入，企业改制和现代企业制度的建立，
员工身份发生很大变化，员工由"铁饭碗"向"合同制"、"雇员制
"转变，人们的自由度、选择性大大增加。在社会主义市场经济
条件下，政企分开、党政分开，企业党组织的地位和职能转变，
给党组织建设面临新的挑战，"加强党组织建设，发挥党组织政
治核心作用"成为摆在党组织面前的重要难题。
在市场经济条件下，企业已经成为自主经营、自负盈亏、
自我发展、自我约束的市场竞争主体，党组织要加快自身建设，
适应新形势、新情况，更好的发挥自身作用。加快组织建设就
要求我们不断拓宽工作领域、强化组织功能，发挥党组织的优
势，不断扩大党组织工作的覆盖面，提升党组织的威望，增强党
组织的凝聚力、战斗力和影响力。
企业党委要紧紧抓住组织建设这个关键，认真分析、积极
探索发挥党组织政治核心作用的途径与方法。 一是要建设学习
型党组织。党组织要紧紧围绕党情、国情、厂情，以党委为学
习载体，学习和贯彻党的路线方针政策等。二是加强教育培训，
提高党组织领导班子的政治素质和业务素质。党组织领导班子
是党建工作目标实现的关键，建立定期培训学习制度。定期组
织党组织领导班子到党校、行政学院和干部学院脱产学习陪训，
系统学习最新理论成果，提高其思想政治素养。三是要加强作
风建设。企业党组织要开展党性、党风教育，转变工作作风，提
高工作效率，树立企业党组织的良好形象。完善党内监督机制，
开展反腐败斗争，把所有党员特别是领导干部，置于党组织有
效监督下，规范和约束自己的行为。
二、 以思想政治工作为抓手，夯实党的群众基础
企业在转型、转制或职工"并轨"过程中， 一味注重改革
的 进程而忽视职工的思想政治教育，导致一些党员和职工不
能正 确对待企业改组改制和用人制度的深化改革，有的党员
失落感
和抱怨抵触情绪较重。
党建思想政治工作历来是我们党的优良传统和政治优势。
作为国有企业，工作中心是生产经营，以提高经济效益和追求
利润最大化为目的，这是企业最基本的属性，要实现这一属性，
关键在人。人是生产力中最活跃和最积极的因素。
而国有企业党建工作的终极目标就是要最大限度地调动
职工的生产积极性，从而创造最大的经济效益。加强思想政治
工作成为当前国有企业党组织的重要任务。充分发挥思想政治
工作在统一思想、凝聚力量、鼓舞斗志等方面的积极作用。国
有企业党组织要充分认识到加强改进思想政治工作的紧迫性。
党组织以思想政治工作为抓手，坚持正确的方向，着实有效的
开展思想政治工作。企业党组织要围绕服务和服从于经济建设
和企业生产经营这个中心，积极探索和改进思想政治工作的方
式和方法。 一是重视思想教育，寓教育于各种活动之中。企业
党组织要扑下身子，深入工作一线，与职工交朋友，解决职工生
产生活中遇到的问题，在思想上教育感化职工。积极组织各种
文化体育活动，让职工在参与活动的过程中受到教育和熏陶。
二是树立典型模范，发挥激励导向作用。榜样的力量是无穷的。
党组织要在职工中树立典型，宣传他们的事迹和思想。通过典
型示范，来弘扬社会正气，引导人们树立正确的世界观、人生
观、价值观，积极投身于生产建设当中。三是加强制度建设，推
进思想政治工作的规范化。企业要根据自身实际，制定思想政
治工作的总体规划和年度计划，建立相应的规章制度和责任目
标，使思想政治工作有章可循。
三、 以企业文化为着力点，增强党建工作的吸引力随着社
会主义市场经济的逐步完善，国有企业改革和发
摘要：
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国企党建工作总结报告9篇国企党建工作总结报告篇1随着国企改革的进一步深化，企业党建工作面临许多新问题、新挑战。在新的历史时期，企业党组织要解放思想，实事求是，开拓进取，不断探索思想政治工作的新途径新方法，充分发挥企业党组织的政治核心作用。关键词：企业党建工作思想政治一、以党组织建设为基础，发挥党组织政治核心作用随着国有企业改革的不断深入，企业改制和现代企业制度的建立，员工身份发生很大变化，员工由"铁饭碗"向"合同制"、"雇员制"转变，人们的自由度、选择性大大增加。在社会主义市场经济条件下，政企分开、党政分开，企业党组织的地位和职能转变，给党组织建设面临新的挑战，"加强党组织建设，发挥党组织政治...
