2022年度大公桥街道党工委领导班子述职述廉
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2024-05-21
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2022 年度大公桥街道
领导班子述职述廉报告
2022 年，大公桥街道党工委、办事处在区委、区政府的坚
强领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思
想，以党的十九大及十九届历次全会、党的二十大和习近平总
书记重要指示批示及重要讲话精神为指引，认真落实省、市、
区党代会精神，围绕建设“首善街道、魅力大公、幸福家园”
这一目标，攻坚克难，扎实苦干，街道各项事业取得稳步发
展，现将街道领导班子述职述廉如下：
一、突出理论武装，在政治能力上实现新提升
街道党工委始终坚持把强化理论武装摆在突出位置，紧盯
学习重点，丰富学习载体，注重学习成效，推动学思践悟走深
走实。一是扎实推进党性锤炼。积极组织街道党工委理论学习
中心组学习 13 次，集中研讨 4次。书记讲筑堡专题党课 1次，
上廉政党课 1次，党的二十大精神集中宣讲 2次，征订党的二
十大精神学习辅导读本 200 余本。依托“学习强国”“湖北省
干部在线学习”等线上平台，认真开展党的二十大和习近平新
时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示及重
要讲话精神的学习研讨，用心用情推动党史学习教育常态化长
效化。二是加强业务知识学习培训。
组织开展“业”学活动，各部门业务骨干对重点业务进行
授课讲解，将“学”“做”充分结合，促进业务大提升，今年
以来已开展“业”学活动 10 期，筑堡连心“社工大讲堂”6
期。
二、突出中心工作，在推进发展上展现新作为
（一）以党建领航为根本点，高效统筹掌舵定向。一是在
基层治理方面提升能力。扎实推动筑堡工程 16 个立行事项落实
落地。发布“百姓益家”党建品牌，开展“公益小集市”服务
进小区活动 23 场，相关报道 6次登上湖北日报。小区党支部、
“四长两队”实现全覆盖，成立 40 个小区“大支部”，建成 24
个党群连心站，覆盖 27 个小区，覆盖率达 55%。提升社工专业
化水平，社工持证总人数达 45 人，占比 53%。大力推进医务室
建设，隆康路社区医务室已建成投入使用。以“五民工作法”
为抓手，切实解决增加充电桩、晾衣杆、电梯加装等一系列居
民群众关心的大事小事 12 件。开展“无疫情小区”创建，街道
5个社区实现居民核酸自采全覆盖。大力推进红色物业工作，
开展理论宣讲 3场，指导社区成立物业公司“两新”党支部。
二是在意识形态方面筑牢阵地。认真落实意识形态和网络意识
形态工作责任制，抓好各领域意识形态工作。今年组织召开意
识形态专题会议1次，开展意识形态专题学习 1次。不断巩固
摘要：
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2022年度大公桥街道领导班子述职述廉报告2022年，大公桥街道党工委、办事处在区委、区政府的坚强领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以党的十九大及十九届历次全会、党的二十大和习近平总书记重要指示批示及重要讲话精神为指引，认真落实省、市、区党代会精神，围绕建设“首善街道、魅力大公、幸福家园”这一目标，攻坚克难，扎实苦干，街道各项事业取得稳步发展，现将街道领导班子述职述廉如下：一、突出理论武装，在政治能力上实现新提升街道党工委始终坚持把强化理论武装摆在突出位置，紧盯学习重点，丰富学习载体，注重学习成效，推动学思践悟走深走实。一是扎实推进党性锤炼。积极组织街道党工委理论学习中心组...
