加强机关党建工作力量6篇
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2024-05-20
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第一篇：加强机关党建工作力量
基层党组织是承接党的工作任务的主体力量，基层党建工作虽然是党的基础性工作，但是同样也需要创新，要怎样去创新
呢， 我认为应该从以下几个方面抓起。
首先要抓调研，在工作思路上创新。调查研究是谋事之基、成事之道。为此，要努力构建完善的调研机制，通过调研出思路，
出对策，出成果。通过调研开拓视野，掌握脉搏，形成科学的认识。对于有创新的调研成果，要敢于放在实践中试验，并注
意 总结、改进和完善。对一些成熟的经验，要提升为加强党的建设的办法、意见和规定，指导基层工作，提高整体工作水
平。
其次要抓突破，在工作重点上创新。没有创新，就没有突破，就没有发展。抓住重点，就是抓住了主要矛盾。要围绕重点工作，
寻求工作的突破口，找准工作的主攻方向，大胆实践，创造性地开展工作。从本地实际出发，围绕党建工作其他重点、难点问
题，大力创新，努力形成自己的特点。
再次是要抓典型，采取以点带面的方法，通过树立典型，推动党建工作全面展开，促进整体工作上水平。 要深入基层，树各
条 战线、各个层次的典型，采取扶持、帮助、指导的办法，总结典型经验，提高典型水平，及时发现和解决典型存在的问题
和困 难，着力构筑觉建工作的先进群体，带动整个党建工作不断发展，使党建工作在典型的带动下不断创新，整体推进。
最后是抓规范，在工作机制上创新。党建工作要创新，必须以高效的工作机制为保证。各级党建部门要努力创新机制 ，防止
和 克服工作的随意性和盲目性，促进党建工作的制度化、程序化、规范化。要按照有关规定对党建工作进行科 学分析和研
究，形 成系统的、完整的工作程序，用以指导和规范党建工作。要完善岗位职责规范，严明岗位纪律，真正在党建战 线形成
一套职责 明确、程序严谨、落实有力、运转灵活的工作机制，为党建工作各项任务的圆满完成提供坚实的保证。
第二篇：加强机关党建工作力量
为认真贯彻省委书记张德江同志考察宝安时的讲话和宝安区委常委(扩大)会议精神，完成省委提出的非公有制经济组织党建工
作目标，切实加强和促进我街道“两新”组织党的建设，确保非公有制经济的快速健康发展，结合我街道实际，特制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五中全会精神为指导，按照省、市、区委关于加强“两 新”组织
党 建工作的有关要求，以健全组织，规范管理为重点，坚持以点带面，稳步推进，逐步提高民营经济党建工 作的整体水平，
不断 扩大党建工作的覆盖面，将街道民营经济党建工作不断引向深入。
二、工作目标
1、全面掌握“两新”组织的基本情况，加大支部组建力度，特别是大型非公有制企业，做到成熟一个组建一个，组建一个巩固
一个；
2、加大宣传力度，继续开展党员普查登记和身份确认工作，落实“两找”措施；
3、积极探索党员教育管理的新方法，新机制，健全各项规章制度，实现流动党员教育管理的科学化，规范化和制度化：
4、加强党组织自身建设，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力：
5、努力创建非公党建与企业经营协调发展的“党建示范企业”,巩固提高民营经济党建工作水平。
三、工作内容
(一)准确把握，整体部署，明晰民营党建新思路
总体思路：摸清一个底子、建立两套机制、抓住三个关键、把握四个重点，实现五个100%。
摸清一个底子，就是要全面准确掌握全街道非公有制经济组织和民间组织的基本情况；建立两套机制，就是建立社区党建与民营
党建联动共建机制和民营党建与企业经营协商互促机制；抓住三个关键，就是抓住政策宣传、关系协调、作用发挥三个关键因
素，推进非公有制经济组织党的建设；把握四个重点，就是紧紧图绕党员登记、支部组建、规范管理、活动开展四项重点内容
开展工作；实现五个 100%,就是企业普查、党员纳入管理、党建工作覆盖面、组建大企业支部、独立支部活动室建设均要达到
100%。
(二)精心组织，深入调查，掌握民营党建新情况
在20
年昔查的基础上，本次普查侧重“两新”组织的基本情况和流动党员分布情况，分五个阶段进行：
第一阶段：宣传培训(20 年 1 月 5 日至 15 日)。主要任务是建立组织领导机构，确定领导联系点和普查工作人员分组名
单，井 对普查工作人员进行业务培训；印制《“两新”组织情况调查表》 和《流动党员情况调查表》;同时通过电视、报刊等
媒体向社
会、企业、民间组织发布公告，进行广泛宣传，营造良好氛围。
第二阶段：调查摸底(1 月 16 日至 2 月 28 日)。采取分片包干的方式，工作组进驻片区，按照“精、细、实、准”的要求，
深入 到每一个非公经济组织和民间组织进行调查登记和统计，确保达到“四个清楚”,即企业概况、党员人数、党员身份、
党员分
布基本清楚。
第三阶段：分析汇总(3 月 1 日至 3 月 31 日)。以片区总支为单位，将“两新”组织和流动党员的调查资料分类整理，登记造
册。
重点突出党员较多的大型企业，深入分析，形成调查材料。
第四阶段：巩固提高(4 月 1 日至 4 月 30 日)。对群众基础较好、员工素质较高、业主理解支持的大型非公有制企业和民间组
织，
要紧盯不放，加强沟通联系，重点突破，为建立党组织积极创造条件。
第五阶段：普查工作“回头看”(5 月 1 日至 5 月 31 日)。以总支为单位，对本次普查工作进行“三查三看”:一查企业登
记表 册，看普查是否覆盖到了所有企业；二查党员登记资料，看资料是否齐全、准确、真实，有没有漏掉的党员；三查业主和
党员队
伍状况，看有没有存在的突出问题。
(三)创新机制，激发活力，构建民营党建双飞翼
从一定意义上讲，社区党建、企业经营和非公党建是互为关联的利益共同体。实践证明，通过党组织和企业资源的优化组合、
优势互补，形成社区、企业、民营党组织的三位一体，对提高基层党建工作水平有着积极的推动作用。通过资源共享、合力共
建、齐抓共管、联动互促，形成民营党建工作新格局。
1、建立社区觉建与民营党建联动共建机制。首先，要制定明确的工作目标。社区觉组织要将所属区域的“两新”组织党建工作
纳入社区党建工作的范畴，通盘考虑，做到有目标、有计划、有安排、有落实。其次，要加强联系。建立社区党组织与民营党
组织良好的联动机制，做到双方信息互通、大事互商、难事互助、实事互办、活动互动。通过经济共建、环境共建、治安共建、
文化共建等广泛的互动活动，扩大党组织在社区中的影响力和凝聚力。第三，要实现资源共享。本着“共驻共建、平等互助、
双向受益、共同提高”的原则，社区党组织和民营党组织实现资源共享，社区和“两新”组织的活动场所、电教设施、图书馆
等资源无偿提供给对方或向对方开放，并在各方面给予力所能及的帮助。 2、建立民营党建与企业经营协商互促机制。通过企
业党员、工会和共肯团等群团组织主动参与、主动服务，赢得企业主理解、信任和支持。坚持从正面教育入手，在企业主与党
组织之间建立沟通协商制度，及时解决事关企业生产、经营管理重大问题和员工群众普遍关心的热点、难点、疑点问题，并提
出合理化建议，共同协商解决的办法，拓宽党组织与企业对话的平台，达到企业经营和民营党建工作互促共进的目的。
(四)强化宣传，发挥作用，营造民营党建大环境
立足工作实际，紧扣关键因素，通过宣传造势、协调推动、示范引导，积极创造良好的全方位党建工作环境。
1、强化政策宣传。通过电视、广播、报刊等新闻煤体和宣传栏、墙报、简报等宣传工具，以及召开座谈会、张贴公告、 一线
走 访等形式，多措并举，向社会和“两新”组织全方位宣传民营党建的方针政策，努力营造社会关注、企业理解、业主支持
的良 好的党建环境。
2、强化关系协调。 一是协调好与社区组织的关系，建立民营党建与社区党建联动共建机制后，民营党组织要积极主动与社区
组 织取得联系，经常性地交流工作情况。同时，支持、配合社区各级组织开展有关工作，保证工作关系协调。二是协调好与
工会
的关系，建立民营党组织与工会组织工作互助制度，充分利用双方人力、物力等资源，将共性问题和同种工作联合分块去做，
提高工作效率。三是协调好与街道经科办等有关部门、单位的关系，通过相关部门和单位与“两新”组织的工作联系，推动“两
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第一篇：加强机关党建工作力量基层党组织是承接党的工作任务的主体力量，基层党建工作虽然是党的基础性工作，但是同样也需要创新，要怎样去创新呢，我认为应该从以下几个方面抓起。首先要抓调研，在工作思路上创新。调查研究是谋事之基、成事之道。为此，要努力构建完善的调研机制，通过调研出思路，出对策，出成果。通过调研开拓视野，掌握脉搏，形成科学的认识。对于有创新的调研成果，要敢于放在实践中试验，并注意总结、改进和完善。对一些成熟的经验，要提升为加强党的建设的办法、意见和规定，指导基层工作，提高整体工作水平。其次要抓突破，在工作重点上创新。没有创新，就没有突破，就没有发展。抓住重点，就是抓住了主要矛盾。要围绕重...
