党建报告总结6篇与2023年党支部书记工作总结精选6篇
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2024-05-17
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党建报告总结 6 篇
党建报告总结篇 1
今年以来，机关党委牢固树立抓好党建是最大政绩的理
念，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢
牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务，全面加强党的政
治、思想、组织、作风和纪律建设，队伍向心力、凝聚力、
战斗力显著提升，有力推动了机关整体工作跨越发展。先后
被表彰为 xx 先进单位。
一、全年党建工作开展情况
一是政治建设和理论武装持续加强。组织广大党员深入
学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展不
忘初心、牢记使命主题教育，依托学习强国 app 认真开展理
论学习，组织各类各级应知应会理论测试 x 人次。结合推进
主题教育，组织各级党委理论中心组学习 x 次，组织 x 个专
题研讨交流 x 场次，配套开展重温入党誓词、参观见学、举
办理论读书班、读书演讲、知识竞赛等活动 x 次，丰富的活
动内容持续深化了理论学习成效。各级党组织采取集中学习、
个人自学以及到党性教育基地现场教学等灵活多样的方式，
组织广大党员认真学习党的十九大和习近平新时代中国特
色社会主义思想，进一步坚定了四个自信，强化了四个意识，
切实增强了忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的坚
强决心。
二是党建工作瓶颈实现历史突破。针对机关党建工作中
存在的换届选举不规范、组织生活制度落实不严格、党组织
书记抓党务工作能力参差不齐、党员参加组织生活积极性不
高等普遍性问题，先后组织各级党组织书记、党务工作者培
训班 x 次，做到了党务培训全覆盖。制定出台了《关于加
强 和改进机关党建工作的意见》,明确了机构设置、组织生
活制 度、人员配备等问题，理顺了市局党组织关系。制定
机关及 直属单位党委(党总支)书记、政工部门负责同志抓
党建工作 责任清单，实行直属单位党委(党总支)、基层党
支部联述联 评联考，突出抓了党支部书记向全体党员和上
级党组织双向 述职评议，完善党建责任制考核办法，适时
组织考核并通报 考核情况，强化奖惩激励作用，推动了各
级党组织党建主体
责任的落实。
三是纪律作风建设深入推进。扎实开展正风肃纪及回头
看、党员干部纪律作风集中整顿等活动，认真落实两个责任，
指导各单位党组织列出责任清单和负面清单，抓好任务分解，
督促整改落实。开展警示教育，先后组织播放警示教育片 x
部，组织党员 x 人次观看。主动查处党员违纪问题，对 x 名
违纪党员给予党纪处分。坚持一案双查，严格问责倒逼责任
落实，追究 x 名负责同志领导责任并在全市通报，全市机关
纪律作风持续向好，党员违规违纪问题明显减少。
四是基层党组织和党员队伍充满活力。加强党支部建设，
深入开展优秀支部工作法创建、党员积分制管理、党员画像
等创新活动，有力促进了党建工作的开展。积极组织开展各
类主题实践活动 x 场次，引导广大党员立足各自岗位做奉献、
解难题、办实事。深入开展党建示范点创建活动， xx 党总
支 被命名为党建工作示范点xx 支部党建工作经验被 xx 刊
发推
广。组织党员参加 xx 夺标竞赛活动， xx 名党员获奖。
二、 党建工作中存在的薄弱环节
在肯定成绩的同时，我们必须清醒地看到，全市机关党
建工作仍存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：
一是党建基础工作还比较薄弱。有的基层党支部除了上
级安排定期组织的学习、召开的会议之外，很少开展自主性
的、具有单位特点的活动，党支部战斗堡垒作用发挥不充分。
少数党组织基础党建工作制度、党员学习教育管理等制度机
制还不够健全，落实不到位，党内生活质量不高，执行力、
推动力不强， 一定程度上弱化了党组织功能。有的工作保障
不足，投入精力不够，压力传导层层递减，责任制落实不到
位。
二是形式载体缺乏创新。大多数党组织党内生活习惯于
传统、满足于现状，内容形式陈旧，缺少特色、缺乏创新，
没有形成自己的品牌，有的内容空洞、形式单一，吸引力和
凝聚力不够，针对性和实效性不强。
三是党建和业务工作两张皮的问题仍不同程度存在。有
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党建报告总结6篇党建报告总结篇1今年以来，机关党委牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务，全面加强党的政治、思想、组织、作风和纪律建设，队伍向心力、凝聚力、战斗力显著提升，有力推动了机关整体工作跨越发展。先后被表彰为xx先进单位。一、全年党建工作开展情况一是政治建设和理论武装持续加强。组织广大党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育，依托学习强国app认真开展理论学习，组织各类各级应知应会理论测试x人次。结合推进主题教育，组织各级党委理论中心组学习x次，组织x个专题研讨交...
