同责、一岗双责、失职追责”的真正内涵,对安全工作认识不足,重
视不够,仍然存在重经济、轻安全的现象。部分干部存在认识上的偏差,
在抓安全生产工作上缺乏经常性和自觉性,存在侥幸心理和厌战情绪,没
有把安全生产摆上重要位置,没有真正扑下身子抓落实。甚至有的同志还
认为安全生产工作是分管领导的事,“事不关己、高高挂起”、“一岗双
责”没有真正落实,在排除安全隐患或在处理安全事故时缺乏协调配合,
互相推诿。二是企业对安全生产认识不到位。一些企业置县政府的三令五
申于不顾,安全教育流于形式,广度和深度还不够,重效益、轻安全现象
仍存在。特别是在规范操作、安全培训等方面差距较大,部分一线员工自
我保护意识差,违章作业、疲劳作业、冒险作业时有发生。
第二,安全隐患整治仍不彻底。自今年 6月以来,全县上下正全力开
展事故隐患大排查大整治工作,但是,我们个别部门工作不积极、行动缓
慢,怕担责任,怕得罪人,安全检查不够深入;无现场监管痕迹,隐患排
查横向面不宽,纵向深度不够,对查出的问题绕道走,存在流于形式、走
过场现象。
第三,安全责任落实仍不到位。近年来,安全工作力度一年比一年大,
难度却一年比一年高。究其原因,我认为有两个问题没有解决好,一是安
全措施落实不下去。个别部门存在厌战情绪,监管主体责任没有落到实处,
有的单位和部门虽然建立了安全生产规章制度,但没有扎扎实实地贯彻执
行好,部分岗位职责没有落实到人,职责不明,以安全统筹替代安全管理,
安全管理上仍存在误区和死角。二是安全工作“严不起来”。有的部门会
上讲得多,实际行动少,工作安排多,督促检查少,安全责任层层衰减,
没有把责任真正落实到基层,落实到企业,落实到一线。