乡镇班子能力作风建设年活动自查剖析材料[2]
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2024-05-12
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乡镇班子能力作风建设年活动自查剖析材料
全县开展机关能力作风建设活动以来，乡党委根据 XX
文件精神，结合我乡实际，制定了《XX 乡机关能力作风建
设活动实施方案》，通过召开领导班子民主生活会、党支
部组织生活会和机关干部职工会以及座谈会、发放征求意
见表、交心谈心等形式，广泛征求了基层单位、服务对象
和“两代表一委员”对我乡的意见建议、意见，分析原因
找准症结，把班子成员的思想迅速统一到了市、县委的要
求上来，保证了机关能力作风建设活动的顺利开展，为强
化执行力、改善机关能力作风建设起到了积极的作用。通
过查找，我乡主要存在以下几方面的突出问题：
一、存在的突出问题。
1、思想解放不够，缺乏开拓进取精神。思维打不开，
视野放不远的问题，平时习惯性做法多，开拓性做法较少
考虑眼前工作多，长远打算还较少。表现为：一是服务理
念的转变及深入基层不够；二是工作中不够务实，要求的
多，落实的少，缺乏实干精神；三是抓好干部队伍建设措
施、方法不多，特别是对年轻干部的关心培养的力度不够。
2、学习深度不够，理论素养有待提高。在学风上还存
在虚浮应付，流于形式，机关学风不浓。理论学习不扎实
不深入，学习培训少，特别是专业技术业务培训少，知识
老化，少数干部能力差、工作效率低，不能独挡一面处理
事务，有的甚至没有能力履行岗位职责，难以适应工作需
要。个别班
子成员和少数机关干部不重视自身的学习，学习的自
觉性不高，不能很好地结合实际去学习。缺乏应有的政治
敏锐性与鉴别力，不能从政治上、全局上、战略上认识和
处理问题。有的同志缺乏应有的本职业务知识，缺乏市场
经济、农业科技、法律等方面知识，不熟悉党的方针政策
开拓创新能力不足，面对工作中出现的新情况、新问题，
无法正确把握，新办法不多，难以更好地服务群众，引导
群众，更难以依法行政。
3.诫勉惩处乏力，干部纪律较为松散。表现为：一是
部分干部上班期间有迟到、早退、办私事现象；二是一些
干部精神不振，事业心不强，工作得过且过，自由主义严
重；三是一些干部工作方法简单，推崇农村工作、基层工
作是“三分道理，七分蛮”，影响了党群干群关系。
二、原因剖析
造成以上问题的原因有主观方面的，也有客观方面的，
从客观方面讲，主要是 XX 乡地处偏远，戏称为“被遗忘的
角落”，工作基础差、工作环境艰苦，不少班子成员分管
的工作面广、任务重，工作忙不过来。从主观方面讲，就
是我们的思想还不够解放，思路还不够开阔，作风还不够
务实。经过认真的反思和剖析，乡党委班子认为存在问题
的原因主要有以下几个方面：
1、对政治理论学习的重要性、紧迫性认识不足。通过
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乡镇班子能力作风建设年活动自查剖析材料全县开展机关能力作风建设活动以来，乡党委根据XX文件精神，结合我乡实际，制定了《XX乡机关能力作风建设活动实施方案》，通过召开领导班子民主生活会、党支部组织生活会和机关干部职工会以及座谈会、发放征求意见表、交心谈心等形式，广泛征求了基层单位、服务对象和“两代表一委员”对我乡的意见建议、意见，分析原因找准症结，把班子成员的思想迅速统一到了市、县委的要求上来，保证了机关能力作风建设活动的顺利开展，为强化执行力、改善机关能力作风建设起到了积极的作用。通过查找，我乡主要存在以下几方面的突出问题：一、存在的突出问题。1、思想解放不够，缺乏开拓进取精神。思维打不开，视...
