县2021年关于深化“放管服”改革优化营商环境工作落实情况的汇报

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X2021 年关于深化“放管服”改革优化营商环境工作
落实情况的汇报
XX 府办XX 务“
》(X发〔202143 )、XX 人民府办
室关于印发<贯彻落实省上深化“放管服”改革优化营商
环境提质提标年工作方案>的通知》(市政办发电
202130
况汇报如下:
一、工作开展情况
(一)优化就业环境,促进就业创业
工作程序,靠实工作责任,在各乡镇村(社区)安排社会
保障专职工作人员负责,重点抓好公益性岗位补贴、社保
补贴等模块的信息录入,一次性求职创业补贴、灵活就业
社保补贴通过政府信息网公共就业服务模块公开办事指南
办事流程。二是推进劳务输转便利化,大力培育劳务输转
基地,深化区域劳务协作,促进用工精准对接。充分发挥
人力资源公司、劳务中介机构和劳务经纪人、劳务带头人
作用,加大定向定点有组织输转力度,开展“点对点”免
费包车运送务工人员,组织“春风行动”“就业援助月”
等大型公共就业招聘活动,搭建供需平台,不断壮大劳务
输转规模。建立形成培训与输转有效衔接的机制,推行培
训输转一体化服务体系,实施职业技能提升工程,开展在
岗培训和岗位技能提升培训。三是
部门业务协同和就业信息共享,对非公单位接收应届高校
毕业生,取消由所在地公共就业人才服务机构在就业协议
书上签章的环节;积极利用网络平台、电话等方提供服
规范业务办手续,做好至原籍的应届高
校毕业生的案接收工作,高校转的应届高校
毕业生及时整理编政务服务“简便
快捷、高效”。展网办覆盖面,充分利用 XX 省人力资源
和社会保障网上办事大厅平台,险金申领、技能提
升补贴、稳岗返还申领、高校毕业生报称评审
项目考试、专业技人员资
“不来即享”。
(二)优化涉企服务,减轻场主体负
1)完善惠企“不来即享”机制。积极开展“放
管服”宣传活动,在县中小企业推广宣传 XX 省“不来即
享”服务系统。一是积极组织指县区中小微企注册登
XX 省“不来即享”公共服务平台,截止目前注册登
的中小微企业共1393 ;二导企业在 XX 小企
业公共服务平台5报“专精
定、工业
摘要:

X县2021年关于深化“放管服”改革优化营商环境工作落实情况的汇报根据《XX省人民政府办公厅关于印发XX省服务“六稳”“六保”进一步做好“放管服”改革实施方案的通知》(X政办发〔2021〕43号)、《XX市人民政府办公室关于印发<贯彻落实省上深化“放管服”改革优化营商环境提质提标年工作方案>的通知》(市政办发电〔2021〕30号)相关要求,我县对具体工作任务完成情况汇报如下:一、工作开展情况(一)优化就业环境,促进就业创业一是按照省、市“大就业”系统录入要求,不断规范工作程序,靠实工作责任,在各乡镇村(社区)安排社会保障专职工作人员负责,重点抓好公益性岗位补贴、社保补贴等模块的信息录入,一次性...

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