党员干部纪律作风集中整顿活动对照检查情况汇报
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2023-12-21
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党员干部纪律作风集中整顿活动对照检查情况汇报
根据党员干部纪律作风集中整顿活动开展要求，我在对照党纪党
规进行“自我画像”的基础上，广泛征求各方意见，仔细查找自身存
在的问题和不足，深刻剖析原因，制定整改措施，明确整改方向和目
标。现将对照检查情况汇报如下：
一、存在的问题和不足
1、 政治站位方面。作为 xx, 自认为能够绝对忠诚于党，但自
己 身上确实还存有诸多不足。 一是政治敏感性不强。政治自觉、工
作自 觉还做得不够。不善于从政治上看问题分析问题，缺少全局意
识、大 局意识，没有站在共产党执政兴国的高度上看待事物、思考
问题。对 社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不
足、抵制不 力，认为只要自己不附和、不转发就行了，没有以一个
党员领导干部 的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。二是对
执行决策部署不 彻底。由于自己对上级政策学习不深，领会不透，
在贯彻执行上级决
策部署与自己工作存在矛盾时，强调困难多，考虑大局利益少。
2、 思想认识方面。 一是“一岗双责”履职不到位。认为纪律
作 风建设主要是党委书记和纪委书记的工作，与自己无关，思想上
不够 重视，"一 岗双责"责任履行不到位。对自己分管的党建工作
抓得不 紧。二是学习主动性不足。对党建、作风建设等规章制度，
平时学习 少，存有应付思想。三是对典型案例认识不够。对于各级
纪检部门通 报的典型案例，满足于知道了，没有触及思想深处，没
有对照分析自
己身上存在问题。
3 、组织观念方面。 一是参与组织生活不规范。主动参加组织生
活的意识不强。二是组织原则性不强。有怕得罪人的思想，对于组织
考察中，对其他干部说好的方面较多，对存在的问题和不足反映的
少。 在自我批评与批评他人时，有避重就轻的现象。在处理组织信
访时，
考虑息事宁人方面多，对原则性的问题坚持不够彻底。
4 、纪律规矩方面。主要是考勤制度执行不到位。自己有时因
工 作原因，没有能够按时进行上下班签到，事后也没有向审计办公
室进 行说明。偶尔因到企业参加调研活动在企业食堂就餐过。工作
闲暇之 余也利用手机看过新闻，对身边工作期间玩手机的现象没有
及时制
止。
5、作风建设方面。 一是调查研究不够深入。调研的范围不够
广， 了解的村情不够全面。二是会风改进不好。安排的会议召开次数
多于
往年，其中一些还是可以合并召开的，导致一些村干部有所怨言。
6、 执行制度方面。对基层党建的制度运行情况监督不到位，认
为支部有会议材料、制度上墙就行，没有切实督导运行的实际效果。
二、 问题原因分析
一是放松了政治理论知识的学习。参加工作以后，天天忙于事务
性工作，静不下心来学习，还常常给自己找借口，认为理论学习和工
作关系不大，学了也没什么用处，还不如多积累一些基层工作经验，
不知不觉放松了理论学习，不能用最新的理论知识武装自己，导致理
想思念淡化，”四个意识"不牢固自己政治站位不高。
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党员干部纪律作风集中整顿活动对照检查情况汇报根据党员干部纪律作风集中整顿活动开展要求，我在对照党纪党规进行“自我画像”的基础上，广泛征求各方意见，仔细查找自身存在的问题和不足，深刻剖析原因，制定整改措施，明确整改方向和目标。现将对照检查情况汇报如下：一、存在的问题和不足1、政治站位方面。作为xx,自认为能够绝对忠诚于党，但自己身上确实还存有诸多不足。一是政治敏感性不强。政治自觉、工作自觉还做得不够。不善于从政治上看问题分析问题，缺少全局意识、大局意识，没有站在共产党执政兴国的高度上看待事物、思考问题。对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就...
