2021年度抓两新组织党建工作述职报告
VIP专免
2023-12-20
999+
16.38KB
5 页
海报
侵权投诉
2021 年度抓两新组织党建工作述职报告
按照县委的要求，现将 2021 年度抓两新组织党建工作情况报告如下，请予
评议。
一、履行第一责任人职责情况
（一）抓支部组建，实现党建工作全覆盖。一是建好非公企业台帐，全面掌
握工作底数。对下属房地产企业、施工企业、物管企业进行了一次全面的摸底排
查。采取联合组建的方式，将符合建立党组织的 2家XX 企业、1家XX 企业、2
家物业企业在 XX 公司共同建立党支部。并指导不具备党组织组建条件的企业，积
极探索解决发展党员问题。二是加大帮扶规范组织建设。局党组高度重视两新组
织的建设，选派 2名党建工作指导员协助 XX 公司党支部做好党组织建设、发展党
员和党员教育管理工作，促进非公企业党支部工作能力的提升。
（二）加强班子建设，提高党务工作水平。一是选优配强党组织书记。积极
推行两新组织党组织书记由企业负责人“一肩挑”的方法，选优配强党组织负责
人。二是开展党员干部培训，增强业务能力。
（三）加强队伍建设，发挥党员核心作用。一是加大发展党员工作力度。严
把发展党员关，着力把业务技术骨干培养成为党员，重点培养 35 岁以下专业技术
人员、管理人员、生产一线骨干等优秀人才发展入党。今年坚持按照 5个阶段 25
个步骤程序转正预备党员 1名。二是强化党员教育培训，扎实开展“万名党员进
党校”工作，实现“万名党员进党校”全覆盖。三是对两新组织党员实行“三
定”管理，即：“定时”管理，每月开展 1次主题党日活动，每半年学习一次先
进，每年召开一次组织生活会；“定人”
管理，对新入党的预备党员和入党积极分子，由支部指定两名有经验的老党
员进行帮助和提高，促进其健康成长；“定量”管理，对每个党员在党内的学习、
生活、生产、守法等方面的表现情况进行量化，实行党员每月积分制管理，每季
度进行评比公示。
（四）加强制度建设，规范党建工作机制。一是建立完善的党建工作制度。
针对两新组织实际情况，制定“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、公开
承诺践诺、党内关怀帮扶、主题党日等制度，全面规范党组织制度建设。二是建
立示范导向机制。在两新组织设立“党员先锋岗”“党员示范岗”，一方面增强
了党员的自豪感与使命感，营造争先创优良好风气，另一方面也为其他员工起到
了示范带头作用，对推动两新组织发展起到了积极作用，使党员积极发挥示范作
用，向普通员工辐射。
（五）创新工作载体，搭建非公企业党组织的活动平台。打造了规范化的党
员活动室，本着“因地制宜、合理布局，特色突出、一室多用”的原则整合资源
建设，完善了设施配套，有党员活动室标牌、桌椅、电视、书籍等，满足全体党
员学习培训、召开会议等需要。
（六）把党建工作融入到生产经营中，发挥党组织的政治优势。一是坚持党
建工作与“发展生产”相融入，抓好职工稳定情绪工作，引导党员、职工树立积
极进取的思想观念，破除满足现状的思想，实现生产月月上台阶。针对企业职工
工作调整比较频繁的特点，积极主动地做工作，组织党员与职工结对子、谈心活
动，用一带一的形式，保持了职工情绪的稳定。二是把党建工作与强化工程建设
安全教育相融入，在安全教育上不断改进教育方法，把党员在安全生产发挥党员
先锋模范作用作为重要内容，经常不断地开展党员身边无“三违”
标签： #述职报告
摘要：
展开>>
收起<<
2021年度抓两新组织党建工作述职报告按照县委的要求，现将2021年度抓两新组织党建工作情况报告如下，请予评议。一、履行第一责任人职责情况（一）抓支部组建，实现党建工作全覆盖。一是建好非公企业台帐，全面掌握工作底数。对下属房地产企业、施工企业、物管企业进行了一次全面的摸底排查。采取联合组建的方式，将符合建立党组织的2家XX企业、1家XX企业、2家物业企业在XX公司共同建立党支部。并指导不具备党组织组建条件的企业，积极探索解决发展党员问题。二是加大帮扶规范组织建设。局党组高度重视两新组织的建设，选派2名党建工作指导员协助XX公司党支部做好党组织建设、发展党员和党员教育管理工作，促进非公企业党支部...
