市直部门支部202X年度组织生活会对照检查材料(四个对照)

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市直部门支部 202X 年度组织生活会对照检查
材料(四个对照)
根据市直机关工委关于召开组织生活会和民主评议党员的有关
通知要求,支部前期召开支委会对组织生活会进行了专题研究部署
制定了工作方案,明确了支委责任,并积极组织党员开展谈心谈话
广泛征求意见,在此基础上认真查摆存在的问题和不足,深入剖析
问题产生的原因,明确了今后努力方向和整改措施,现形成对照检
查材料如下。
一、存在的问题
(一)对照党中央和 XJP 总书记的号召和要求。
虽然认真学习了党的十九届六中全会精神,认真组织了对《决
议》的集中学习,领会”两个确立”的决定性意义,并持续开展党
史学习教育,但还存在一些不足:一是学用结合”欠火候”。支部
党员能从党史学习教育中积极汲取能量推动工作,但是在深入学习
领会 XJP 总书记关于建党百年奋斗经验的有关论述上,花的时间不
多、领悟不深不透,比如对 XJP 总书记提出的关于当前党面临形势
环境的复杂性和严峻性、肩负任务的繁重性和艰巨性认识还不足,
特别是没有能够结合自身工作实际,将自己摆进去、将职能摆进去
提出切实可行改进工作的方式方法,存在学用脱节的现象。二是方
法创新”有差距”。对 XJP 总书记所号召的强化对党的历史、党的
经验的总结和学习方面,相关的资料文件大多采取会议领读的方式
进行传达,不够生动活泼;大多数的时候是上级要求的就组织学习
没有积极主动安排更多带有趣味性的党史知识学习;学习平常停留
在会议室,没有组织支部党员走出去深入基层开展研学活动。三是
对年轻党员管理”宽松”。XJP 书记,要强对年轻
的教育管理,在方面支部没有下大力,支部班子
室工作,一定程度松对支部年轻党员的思想教育,导致年轻
党员存在在行党员权利和义务方面做得不够,存在看齐意识不强
的问题,向进学、向榜样学有时候停留在上,没有实际
工作中,在自我监督管理方面措还不够实。
(二)对照新时党员标准
一是责任当不足。面对党建工作重难点问题时,还缺乏
政治高度、全角度考虑问题的意识,在主动当、主动
研究决问题上的不够。支部班子成员间还存在协调不力的现
象,特别是涉及到党建工作任务责任分解时,有时候因为事
到位、责任安排模糊影响了整工作效率。二是组织生活有差
距。结合党史教育组织支部党员开展我批评不够深入,没
好坚持原则与维护团结的关怕批影响团结、影响
工作,有的同志抹不开面、不于从细微处给其他同志提意见,
常的谈心谈话,组织生活实方面上级要求相比有距。三
缺乏进取意识。对工作足于一化,求工作常推进,不求
工作突破缺乏先争优的精神,安于现采取常动作
打造色亮点如,当前支部的党建工作部就班遵照上
级的要求去,没能够结合自身务工作开展特色项目、特工作
的创建。
(三)对照入党誓词
摘要:

市直部门支部202X年度组织生活会对照检查材料(四个对照)根据市直机关工委关于召开组织生活会和民主评议党员的有关通知要求,支部前期召开支委会对组织生活会进行了专题研究部署,制定了工作方案,明确了支委责任,并积极组织党员开展谈心谈话、广泛征求意见,在此基础上认真查摆存在的问题和不足,深入剖析问题产生的原因,明确了今后努力方向和整改措施,现形成对照检查材料如下。一、存在的问题(一)对照党中央和XJP总书记的号召和要求。虽然认真学习了党的十九届六中全会精神,认真组织了对《决议》的集中学习,领会”两个确立”的决定性意义,并持续开展党史学习教育,但还存在一些不足:一是学用结合”欠火候”。支部党员能从党史...

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