局机关党委班子2020年组织生活会对照检查材料
VIP专免
2024-05-09
999+
66.19KB
15 页
海报
侵权投诉
局机关党委班子 2020 年组织生活会对照检查
材料
机关党委去年 10 月份成立以来，严格落实《党章》《中国共
产党党和国家机关基层组织工作条例》职责要求，积极围绕中心、
服务大局开展工作，机关党委一班人政治信念坚定，贯彻指示坚决，
内部团结和谐，注重干事创业，自觉纠治四风，注重结合 XX 工作
任务和特点，大力加强党的思想、组织和作风建设，有力促进了局
各项工作的圆满完成。此次组织生活会准备以来，我们坚持以严格
的标准要求查摆问题，以严肃的整风精神推进整改，可以说，对大
家思想触动是深刻的。下面我代表班子作个对照检查，主要报告三
个方面：
一、对照检查情况
根据区委组织部、直工委关于召开组织生活会的通知要求，对
照《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产
党党内监督条例》等党内法规文件，采取征求意见、问卷调查、座
谈讨论等形式，分析检查出 4个方面 14 类突出问题：
（一）坚持围绕中心、服务大局，但在政治站位上还不够高远。
一班人严守政治纪律和政治规矩，始终在思想上与党中央保持高度
一致，坚持用市、区党委、政府和局党组决策指示统一思想、凝聚
共识，坚持“围绕中心、服务大局”，一切工作围绕局中心工作开
展，自觉做到上级有指示，党委就抓落实，但对照“四个意识”
“四个自信”要求，还有五个方面不足：一是思维层次有待提升。
有时观察分析问题站位不高，视野不开阔，缺乏放到全局、全区、
全市的高度去认识问题，有时对上级的指示要求理解不深透，使得
一些工作缺乏前瞻性思考，在研究正风反腐等大项工作上，思维不
开阔，存在凭经验、按老套路办事的现象。二是大局意识有待加强。
X名委员中，除我和 X副书记，其余 X名同志在科室和直属单位
工作，有时思考谋划工作存在本位主义，特别是在研究安排工作时，
从本单位角度出发多一些，全局高度不够，对工作的理解不够全面。
三是担当作为有待加强。有的存在做事怕担责任的错误思想，患得
患失，没有吃苦精神和迎难而上的意愿，攻坚克难意识和主动性不
强，行政领导的意识强，组织成员的意识弱，议事站位低，对分管
以外的工作不愿说不愿管，甚至没有“意见”，缺少主人翁精神。
研究救济党员的好事会上竞相发言，研究处理干部的“坏事”会上
默默无语，缺少原则性战斗性，怕说错话担责任。审时度势看眼色，
怕背责任躲风险，看似聪明实则不敢担当。四是落实指示不够到位。
落实指示上有时认识不够深刻到位，个别同志“有想法、没办法”
“
摘要：
展开>>
收起<<
局机关党委班子2020年组织生活会对照检查材料机关党委去年10月份成立以来，严格落实《党章》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》职责要求，积极围绕中心、服务大局开展工作，机关党委一班人政治信念坚定，贯彻指示坚决，内部团结和谐，注重干事创业，自觉纠治四风，注重结合XX工作任务和特点，大力加强党的思想、组织和作风建设，有力促进了局各项工作的圆满完成。此次组织生活会准备以来，我们坚持以严格的标准要求查摆问题，以严肃的整风精神推进整改，可以说，对大家思想触动是深刻的。下面我代表班子作个对照检查，主要报告三个方面：一、对照检查情况根据区委组织部、直工委关于召开组织生活会的通知要求，对照《党章》《关...
