2022年改作风狠抓工作落实专题组织生活会个人对照检查材料二
VIP专免
2024-05-09
999+
38.34KB
11 页
海报
侵权投诉
2022 年狠抓工作落实专题组织生活会个人对照检查材料
（二）
根据 2022 年度《狠抓工作落实专题组织生活会》精神
和局党委要求，我认真学习了 XJP 新时代中国特色社会主
义思想和党的十九届六中全会精神，再次重温 XJP 总书记
重要指示批示精神，对照“两个必须始终、三个问一问”
工作不落实的“六种表现”等相关要求，深入查摆存在的
突出问题，深刻剖析问题根源，进一步明确改进措施，现
将个人对照检查情况报告如下。
一、存在的突出问题
（一）对照“两个必须始终"方面存在的问题
习惯性地认为 XJP 总书记视察江西重要讲话精神更多
是管方向、管大局的指导性的国家领导人讲话、简单地理
解为在常规工作推进中抓好落实就行了，没有深刻认识到
党的理论在推动社会发展中的重要指导、指引作用。比如
把“学过”视为“学好"，把“作笔记”当成“已学完"，把
“参加了相关党史学习教育实践活动"当成“完成了规定动
作没有严格按照“学懂、弄通、做实"的要求读原著、学原
文、悟原理，不能灵活地把 XJP 总书记视察江西重要讲话
精神与本人岗位工作有机、高效地结合。
（二）对照“三个问一问”方面存在的问题
一是思想解放不够。在贯彻落实和执行中央、省委决
策和各项部署安排上不善于用新理念创造性开展工作。比
如，有时认为目前的工作就是按部就班，上面有安排就行
动，上
面不安排就停滞不前，没有真正站在十四五高质量发
展的高度思考工作，习惯跟着别人的思路走，没有运用创
新的观点推动上级决策部署高效落实。
二是回应期盼不足。开展工作满足于完成任务，不能
站在群众立场、角度思考问题，为人民服务的理念未入脑
入心。如，在巩固党史学习教育成果中面对群众反映的问
题诉求，更多时候认为“自己不是单位领导"，满足被动完
成任务，主动沟通服务不足。
三是先锋标线不高。在思想上不能时时刻刻对照党员
标准严格要求自己，缺乏为共产主义理想鞠躬尽瘁、死而
后已的精神境界。比如，作为—，认为抓好领导交办的工
作就可以了，很少主动参与全盘工作，多少有一些“事不
关己，高高挂起"的思想。
（三）对照工作不落实“六种表现"方面存在的问题
一是担当作为不够。作为一名党员，对自己的要求和
标准不高，上进心和进取心不够，习惯于用老经验、老办
法看问题、办事情、做决策，缺乏创新的思维和理念。比
如，履职尽责的意识有所淡化，守摊子过日子的时候多了
开拓创新、主动作为的劲头小了；追求不出大事、不出问
题，一般性完成任务的时候多了；出精品、创先进、争一
流的劲头小；被上级推着干的时候多了；主动谋事干事的
劲头小了。
摘要：
展开>>
收起<<
2022年狠抓工作落实专题组织生活会个人对照检查材料（二）根据2022年度《狠抓工作落实专题组织生活会》精神和局党委要求，我认真学习了XJP新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，再次重温XJP总书记重要指示批示精神，对照“两个必须始终、三个问一问”工作不落实的“六种表现”等相关要求，深入查摆存在的突出问题，深刻剖析问题根源，进一步明确改进措施，现将个人对照检查情况报告如下。一、存在的突出问题（一）对照“两个必须始终"方面存在的问题习惯性地认为XJP总书记视察江西重要讲话精神更多是管方向、管大局的指导性的国家领导人讲话、简单地理解为在常规工作推进中抓好落实就行了，没有深刻认识到党的...
