2020组织生活会原因剖析参考材料
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2024-05-09
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2020 组织生活会原因剖析参考材料
1.理论学习不够深入。客观上没有完全处理好工学矛盾，
学习形式多限于集体学习，静下心抽时间对党的理论、路线、
方针和政策学习不够深入、细致、全面。对习近平新时代中国
特色社会主义思想、十九大精神和新修订的党章的学习还不够
深入，不够自觉，对其历史地位、深刻内涵、精神实质把握的
还不够准确，研究的不够透彻。
2.宗旨意识有所淡化。日常与群众打交道的机会较少，下
乡进村入户的次数也不多，沟通交流时间短，导致联系群众服
务群众的主动性有所降低，思想上与群众产生了一定的距离感 ，
对群众的所思所想了解不够，对群众的困难诉求解决帮助不够 。
联系服务团员青年的主动性不强，方法、载体单一，对团干部
的关心帮助不够。
3.自我要求降低了标准。虽然自己能够严格要求自己，但
有时工作中的按部就班，自己“既不居后、也不争先”的心态
无形中导致思想上产生了松懈情绪，放松了对自己的要求，对
工作和团干部的要求也有一定程度的降低。
4.没有做到精学理论。主观上自认为从事党务工作，每天
都和思想政治理论打交道，对党的路线、方针、政策都比较熟
悉，
对中央、省委的各项决策部署都能按要求执行，从而产生
了自满情绪，放松了对思想政治理论的系统性、全面性学习。
客观上没有完全处理好工学矛盾，学习形式多限于集体学习，
静下心抽时间对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够
深入细致，用科学理论指导实践、解决问题的能力还不够。
5.宗旨意识有所淡薄。思想上对群众怀有深厚感情，但由
于长期在机关工作，到基层单位、下乡次数不多，接触距离较
远，联系不够紧密，对基层单位员工、帮扶联系村群众所思所
盼了解不够，帮助不够，全心全意为人民服务意识一定程度上
有所淡化。
6.自我要求有所降低。自己的世界观改造不到位，自担任
部门主任以来，自己几乎把全部精力投入到工作中去，注重了
客观世界的改造，忽视了主观世界的改造，思想观念比较保守 ，
对新生事物接受慢，思想上有时候产生松懈情绪，无形中降低
了工作标准、自我要求标准。
7.组织纪律有所松懈。思想上认为自己从事企业党建工作，
党的组织纪律、财经纪律的红线离自己很远，是高级领导干部、
其他业务部门的事，在时时对照检查、处处自我提醒、筑牢思
想防线上做得不够。
8.理论武装不够。新时代班子成员对经济快速发展、社会
深刻变革带来的新的思想观念、发展理念和发展方式的了解不
及时、研究不深入，理论水平和工作能力还不能完全适应经济
社会发展的新要求、新形势和新任务。在日常工作中主观上对
加强理论学习的紧迫感认识不足，理论武装抓得不够紧，理想
信念的根
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2020组织生活会原因剖析参考材料1.理论学习不够深入。客观上没有完全处理好工学矛盾，学习形式多限于集体学习，静下心抽时间对党的理论、路线、方针和政策学习不够深入、细致、全面。对习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神和新修订的党章的学习还不够深入，不够自觉，对其历史地位、深刻内涵、精神实质把握的还不够准确，研究的不够透彻。2.宗旨意识有所淡化。日常与群众打交道的机会较少，下乡进村入户的次数也不多，沟通交流时间短，导致联系群众服务群众的主动性有所降低，思想上与群众产生了一定的距离感，对群众的所思所想了解不够，对群众的困难诉求解决帮助不够。联系服务团员青年的主动性不强，方法、载体单一，对团干...
