(3篇)银行领导班子成员党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料

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银行领导班子成员党史学习教育专题民主生活会个人对照
检查材料(3篇)
1
  有时工作中存在只求稳不求新的问题,创新意识不强,常用以
往经验指导实际工作。下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的关
于党委班子成员党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料,
希望大家喜欢。
  党史学习教育开展以来,我能够按照学党史、悟思想、办实事
开新局的目标要求,突出学史明理、学史增信、学史崇德、学史力
行,系统学习《中国共产党简史》、习近平《论中国共产党历史》
《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等必读书目教材
认真参加研讨交流和“我为群众办实事”实践活动,着力从党的光
辉历程、非凡成就和伟大精神中汲取奋进力量、夯实思想根基。同
时,紧紧围绕这次专题民主生活会的主题,深入调查研究、广泛谈
心交心、全面征求意见,对自身存在的问题和不足进行了认真反省
深刻剖析,制定了改进措施。现由我做对照检查如下。
  一、存在的主要问题
  ()党的创新钻研不透,理论素养有待提升。一是理论学习重视
不够。没有把理论学习看作第一要务,存在着“重业务、轻学习,
以干代学”的思想倾向,过于强调实际工作的重要性,忽略了用经
典理论武装头脑,用先进思想引领行动方向的重要性,没有真正做
到用党的创新理论指导工作实践。学习上还存在“懒”的思想,还
缺乏“挤”
和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心,缺乏把学习当责任、
提境界的自觉。二是理论学习成效甚微。满足于参加集体
论学习,满足于会看文学习、满足于抄抄笔记、满足于
读了,对学习入眼多,全入脑入心别感兴
的看的感兴趣的看的,忽视了对理论指导实践的创新学
习,理论用成效不是理论学习空洞不实。学理论
能有效指导实践,进实际问题解决不够,存在学用、经验主
义的倾向,特上领导岗位,用群众路线和群众等理论
学习成指导大活动的成效不突出、不明,制了工作的
进,没能够深入思领会理解转化为个人的深刻积累并应
用于常工作。
  ()使命意识不量有待提升。到深入基
层情况少,以人民为中心的展理念相比较薄弱
群众的意识还不强。习在办公室里发号
做,不问为不到群众的呼声群众的
,谈不上为群众排忧解难层单位和群众
本利益。心理上有官本位思想,就会似无地脱离群众,
不全、不透群众的真实看即使有心
不能更好地为群众务。
  ()工作精神状态,责任当有待提升。上领导岗位后
松口气歇歇脚思想,对当工作满足于现,满足于自现有
的学识和见,工作求平稳,个人不求有过。不求事业
摘要:

银行领导班子成员党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料(3篇)篇1  有时工作中存在只求稳不求新的问题,创新意识不强,常用以往经验指导实际工作。下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的关于党委班子成员党史学习教育专题民主生活会个人对照检查材料,希望大家喜欢。  党史学习教育开展以来,我能够按照学党史、悟思想、办实事、开新局的目标要求,突出学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,系统学习《中国共产党简史》、习近平《论中国共产党历史》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等必读书目教材,认真参加研讨交流和“我为群众办实事”实践活动,着力从党的光辉历程、非凡成就和伟大精神中汲取奋进力量、夯实...

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