(2篇)XX集团公司班子主题教育民主生活会对照检查材料

VIP专免
2024-05-08 999+ 143.03KB 38 页 海报
侵权投诉
XX 集团公司班子主题教育民主生活会对照
检查材料(2篇)
1
2023 教育会对集团
公司)
  根据按照市委组织部关于开好主题教育党员领导干部
xx
下:
  一、对照六个方面存在的问题
  (一)理论学习方面
  
题”制度,但多数时候满足于“已学习”或“已传达”的
A
思想的科学性、系统性、战略性研究得不够深入透彻。特
别是过去一年业务工作千头万绪,班子每个人肩上的责任
都很重、任务也更多,自觉用于钻研学习的时间相对较少。
  二是学用结合不够扎实。学习多是围绕重点内容集中
学,通读多、精读少,未能做到完整、准确、全面领会精
神内涵,未能做到入心入脑、真懂真用。同时,结合实际
结合工作的思考还不够,“务虚”与“务实”未能充分融
合,未能真正把握蕴含其中的立场、观点和方法,并活学
活用到谋划推动公司高质量发展等工作实践中去。
  (二)政治素质方面
  一是在践行“两个确立”的实践要求上有差距。领导
班子对如何把握好“两个确立”思想理论的抽象性和实际
行动的实践性上,缺少全面深入的思考;对如何将党的创
新理论融入到贯彻党的路线方针政策和工作部署之中,贯
穿于推动和加快 xx 建设和整合全过程之中,方法还不够多
措施还不够实,结合得还不够好,政治态度与实际行动未
能达到高度的统一性和一致性。
  二是政治视野还不够开阔。领导班子虽然能够自觉站
在全局高度思考问题,但在吃透中央精神,准确把握中央
和集团工作节奏上还不够及时到位。在作决策、抓工作时
更多立足于公司实际,未能很好融入集团高质量发展
局思考、谋3-5 年的长远作,政治视野不够
不够
  ()能力本领方面
  一是贯彻新理推动高质量发展还有差距。面对新形
战,贯彻新发展理、融入新发展局还不够。
上,行动上还。特别是新思想新知
还不够深入,一定程度上存在“高质量”的
、做“的“两象,对于如何
目前 xxx 存在的瓶颈,新思路新措不够多。
  二是高。领导班
摘要:

XX集团公司班子主题教育民主生活会对照检查材料(2篇)篇1:班子2023年主题教育专题民主生活会对照检查剖析(集团公司)  根据按照市委组织部关于开好主题教育党员领导干部专题民主生活会的通知要求,我代表xx班子作对照检查如下:  一、对照六个方面存在的问题  (一)理论学习方面  一是理论学习质量不够高。能常态化落实“第一议题”制度,但多数时候满足于“已学习”或“已传达”的形式上完成“规定动作”,对A新时代中国特色社会主义思想的科学性、系统性、战略性研究得不够深入透彻。特别是过去一年业务工作千头万绪,班子每个人肩上的责任都很重、任务也更多,自觉用于钻研学习的时间相对较少。  二是学用结合不够扎...

展开>> 收起<<
(2篇)XX集团公司班子主题教育民主生活会对照检查材料.docx

共38页,预览12页

还剩页未读, 继续阅读

/ 38
客服
关注