国企党委2022年党建工作重点任务工作方案
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2024-05-08
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国企党委 2022 年党建工作重点任务工作方案
为深入贯彻党中央、xx 省委、xx 市委关于国企党建工作的部署，认真落实《中国共产党国
有企业基层组织工作条例（试行）》要求，深入推进党建与经营深度融合，着力推动国企党建
提质增效，以高质量党建引领公司高质量跨越式发展，结合 xx 集团实际，制定如下实施方案。
一、总体要求
2022 年是 xx 集团高质量跨越式发展的关键之年。集团党委坚持以 XJP 新时代中国特色社
会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实省第十一次党代会、
xx 市第五次党代会精神、xx 市第二次党代会精神，坚持党对国有企业的领导不动摇，围绕 xx
市委对 xx 提出的“一个定位、三大职能、三个提升、一个要求、一个引领”目标，聚焦重大项
目建设、绿色建材、城市建设运营、现代物流“三大产业集群”，把上级党委的各项任务落到
实处，不断增强党组织和党员队伍的创造力、凝聚力、战斗力，大力推动基层党建质量提升，
不断筑牢国有企业的“根”与“魂”，全面发挥党的领导核心和政治核心作用，全力保障公司
持续健康稳定高质量跨越式发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
二、重点任务
（一）加强政治建设，坚守政治方向，为推动高质量跨越式发展贡献力量。
1.加强政治建设。坚持把党的政治建设摆在首位，坚决把讲政治的要求落实到企业工作各
领域和业务工作全过程。贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，强化公司政治
属性，旗帜鲜明讲政治，严格落实“第一议题”制度，把学习 XJP 总书记重要讲话精神，重要
指示批示和党中央、省委、xx 市委、xx 市委重大决策部署，作为党员干部教育培训的“第一内
容”。教育引导广大党员忠诚拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做
到“两个维护”，胸怀“两个大局”，牢记“国之大者”，不断提高政治判断力、政治领悟力、
政治执行力，埋头苦干、勇毅前行，确保公司各项事业沿着正确的方向前进。
2.坚持党的领导。坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，突出政治功
能，提升组织力，强化使命意识和责任担当，推动国有企业深化改革，完善中国特色现代企业
制度，增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，为做强做优做大国有资
本提供坚强政治和组织保证。坚持党委把方向、管大局、保落实，依照规定讨论企业重大事项。
落实全面从严治党要求，切实履行管资本就要管党建的责任，实现从管企业向管资本转变。严
格内部监管，进一步提升管控水平和抗风险能力。不断完善“双向进入、交叉任职”领导体制，
不断健全党委议事决策机制，确保党委在公司治理结构中的法定地位，明确党委会是“三重一
大”事项研究讨论的前置程序。
3.深化理论武装。聚焦 XJP 新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中、六中全会精
神与 XJP 总书记考察 xx 重要讲话等重点内容，xx 省委第十一次代表大会、昭通市第五次党代
会，严格落实相关会议讲话精神。认真落实巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果常
态化的具体措施。采取党委理论中心组引领学、支部集中研讨学、线上线下自主学等方式，持
续深入推进理论学习，切实把学习成果转化为谋划发展、推动落实、解决问题的思路举措。
（二）健全基层组织体系，推动基层党组织建设全面进步全面过硬。
1.健全基层组织体系。深入学习贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，
认真执行《条例》贯彻落实的具体措施，推动《条例》落到实处。扎实推进“智慧党建”工作，
用好“学习强国”学习平台、“云岭先锋”APP，提高学习的针对性和实效性，在线开展好相
关会议活动，不断提升基层党建科学化、智慧化水平。坚持党建工作与生产经营深度融合，以
企业改革发展成果检验党组织工作成效。
2.严肃党内政治生活。
严格执行新形势下党内政治生活的若干准则。严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心
谈话、民主评议党员等制度。主题党日活动要紧扣主题，统筹开展党员集中学习、组织生活、
民主议事、志愿服务等活动，认真开展党员政治生日，探索创新型组织生活，让广大党员干部
经常接受政治体检，强化党组织战斗堡垒作用。强化分类指导，着力解决党支部党内政治生活
不规范、不严肃的问题。
3.持续巩固党支部标准化规范化建设。全面贯彻落实党支部工作条例，围绕“五个基本”，
健全完善党支部标准化规范化建设长效机制。深入开展“寻标对标达标创标”行动，以党支部
为单位，结合公司特征和自身建设实际，坚持高标准严要求，认真贯彻好“党史学习教育”有
关要求，党员干部落实好“我为群众办实事”。在支部规范化建设过程中，列出学习改进指标，
建立工作台账，制定具体措施，明确完成时限和责任人，扎实推进相关工作。
（三）以提高党员队伍先进性、纯洁性为重点，推动党员教育管理严起来，实起来。
1.严格党员发展工作。严把发展党员关口，坚持把政治标准摆在首位，坚持“控制总量，
优化结构，提高质量，发挥作用”的总体要求，严格执行政治审查制度，高标准、高质量做好
发展党员工作。落实党员推荐、群团组织推优制度，注重入党积极分子的吸收、培养和储备，
发展对象的继续教育工作。按照《党章》规定做好全面考察，不降低标准，做到“成熟一人，
发展一人”，真正让发展对象从思想上、行动上入党。
2.严实党员日常管理监督。严格执行党员教育管理工作条例、党员全力保障条例，从严从
实做好党建工作经费预算、党费收缴以及使用、管理工作，有序推进党员队伍分类管理，健全
完善党员积分制管理，开展无职党员设岗定责、在职党员报到服务，严格落实共产党员不准信
仰宗教和参加宗教活动要求，加大对生活困难党员的关怀帮扶力度，激励广大党员充分发挥先
锋模范作用，不断提升党员队伍先进性和纯洁性。
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国企党委2022年党建工作重点任务工作方案为深入贯彻党中央、xx省委、xx市委关于国企党建工作的部署，认真落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》要求，深入推进党建与经营深度融合，着力推动国企党建提质增效，以高质量党建引领公司高质量跨越式发展，结合xx集团实际，制定如下实施方案。一、总体要求2022年是xx集团高质量跨越式发展的关键之年。集团党委坚持以XJP新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实省第十一次党代会、xx市第五次党代会精神、xx市第二次党代会精神，坚持党对国有企业的领导不动摇，围绕xx市委对xx提出的“一个定位、三大职能、三个提...
