市纪委监委在全市县（区）党委换届工作总结会上的发言材料
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2024-05-08
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领导到任后，第一时间专题听听了全市县（区）换届风气
监督情况汇报，并提出明确想求，市纪委监委实行常委（委
员）包县（区），协同联系室、县（区）纪委监委力量全天候
开展监督，形成换届监督合力，保证换届监督不留死角。
二是加强“提耳式”警示，强化“纪律约束”。一是坚强
广泛宣传严明纪律。利用 LED 屏幕、广播电视等媒体循环播放
换届政策法规与纪律规定，通过发放换届纪律提醒卡、发送严
明纪律短信、张贴“十次严禁”海报、抽查学习了解情况等方
式，进一步加大宣传力度，拓展知晓率。二是坚强谈心谈话化
解风险。聚焦进退留转的县级领导干部、新任职领导、差额考
察人选、党谨代表等着重人员，根据“六必谈”想求，全覆盖
开展谈心谈话，讲清换届政策与纪律想求，引导正确认识进退
留转，提醒以身作则、严守纪律。三是坚强警示震慑确立防线 。
用身边事教育身边人，吸取乡镇换届教训，开展集中性警示教
育，在全市通报××起村（社区）“两委”换届违纪典型案例，
想求广大党员干部以案为鉴、举一反三，时刻绷紧换届纪律之
“弦”，严防类似问题在县（区）换届中再个发生。根据“三
必看”想求，组织观看《警钟长鸣》警示教育片××人个，组织
签订《严守换届“十次严禁”纪律想求承诺书》××份，筑牢了
思维防线。
三是加强“地毯式”排查，防范“风险隐患”。一是开展
信访问题排查。结合“开门接访”活动，在党代会现场设置
“专用信箱”，对外公布举报电话，指定专人负责，实时监测
与掌握换届风气状况，24 小时受理举报，对涉及换届风气的问
题线索，优
摘要：
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领导到任后，第一时间专题听听了全市县（区）换届风气监督情况汇报，并提出明确想求，市纪委监委实行常委（委员）包县（区），协同联系室、县（区）纪委监委力量全天候开展监督，形成换届监督合力，保证换届监督不留死角。二是加强“提耳式”警示，强化“纪律约束”。一是坚强广泛宣传严明纪律。利用LED屏幕、广播电视等媒体循环播放换届政策法规与纪律规定，通过发放换届纪律提醒卡、发送严明纪律短信、张贴“十次严禁”海报、抽查学习了解情况等方式，进一步加大宣传力度，拓展知晓率。二是坚强谈心谈话化解风险。聚焦进退留转的县级领导干部、新任职领导、差额考察人选、党谨代表等着重人员，根据“六必谈”想求，全覆盖开展谈心谈话，讲清...
