2023年“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”六个方面发言二篇

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2023 年“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工
作风律”发言
2023 年在“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、
作作自律面个
一、存在的主要问题
(一)理论学习方面
一是存在学习主动性、自觉性不够。 党总支班子成员以
普通党员身份参加所在支部的学习主动性和自觉性还有待
提高,学习效果参差不齐,缺乏深度。比如,对集团主题
教育实施方案、工作清单的学习理解、贯彻落实还不够全
面和到位,工作开展还不够迅速有力,对学习习近平新
代中国特色社会主义思想停留在纸面上,没有学深悟透,
没有反复读原著学原文悟原理,没有入脑入心。
二是在学以致用的务实性上还存在不足。 自觉把习近平
新时代中国特色社会主义思想学习成果,转化为全面深化
分管
域工作的新形势、新问题所形成的判断形势、研究谋划发
史思维方面仍有不足。
(二)政治素质方面
一是政治引领有待提升。 班子成员对“两个确立”的领
想问题、提建议、抓落实,习惯性从本公司发展需要和
觉站*
体系内发展大局来思考、谋划、推动工作还有欠缺。
二是政治执行力有待提升。 推动上级决策部署落实落细
还不够到位,特别是在一些工作推进落实上还没有真正做
询行业、资质升级、股权回购等重点工作的情况调研和分
()
一是推动业高质发展的创新识不强。 推动业高
发展的创新识不强。在如速推进业改革
力、做强做做大方面思想还不够解,工作成效
还有差。比如,*整合之后市场环
不够迅速。业务比***
。利用平势,通过项目合作,提升业务范围及
技术水平、开发项目等速提升公司
与市场占方面还需创新思
二是党治领作
面不够。 对党建工作不够重视,存在业务而轻党建的现
,工作在公司发展、效益增收
方面,对党建工作研究不够、推动不够,缺乏
抓落实的担当和。比如,在推动党建业务工作有
、深度融合办,推动党支部准化、
施力度不够,在阵地措
务能力不强。
三是党建生产经营融合方面还有差 班子成员
用党建引领公司发展深入研究还不深,还存在
与生产经营的党建工作引领
广、开新局
,拓展动力不足,科
新不足,科成果转化,现有开发团队市场
能力还需时间培养提升,工缺乏开发的主动性
与积
()担当作为方面
摘要:

2023年“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”六个方面发言二篇2023年在“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”六个方面个人发言材料一、存在的主要问题(一)理论学习方面一是存在学习主动性、自觉性不够。党总支班子成员以普通党员身份参加所在支部的学习主动性和自觉性还有待提高,学习效果参差不齐,缺乏深度。比如,对集团主题教育实施方案、工作清单的学习理解、贯彻落实还不够全面和到位,工作开展还不够迅速有力,对学习习近平新时代中国特色社会主义思想停留在纸面上,没有学深悟透,没有反复读原著学原文悟原理,没有入脑入心。二是在学以致用的务实性上还存在不足。自觉把...

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