2023年党员干部意识形态专题民主生活会对照检查材料
VIP专免
2023-12-17
999+
177KB
17 页
海报
侵权投诉
2023 年党员干部意识形态专题民主生活会对照检查材料
根据省委统一部署安排和省纪委、省委组织部《关于认
真开好 2023 年度民主生活会的通知》精神，本人广泛听
取 各方意见，对照 6 个方面，深入查找突出问题，深刻对
照剖 析，明确今后的努力方向和整改措施。现将有关对照
检查情
况汇报如下：
一、对照检查找出的问题
(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强
“四个意识"、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是政治站位有待提升。平时想问题、作决策、抓工作，
习惯性从地方发展需要和客观实际出发，从政治高度认识和
把握上级决策部署相对不足， 自觉站位全国、全省发展大
局 来思考、谋划、推动工作还有欠缺，存在地方主义、本
位主 义倾向，导致有些工作与上级部署要求和群众期待还
有一定
差距。
二是带头落实有待强化。对中央和省委决定的事项和部
署的任务，能够坚持马上就办、狠抓落实，但遇到一些困难
大、问题多的工作时，协调、督促、推动的力度还不够大，
发扬钉钉子精神相对不足，缺乏“一抓到底”的韧劲，导致
一些工作进度不够理想。
三是请示报告有待规范。对工作中的重大问题、临机处
置的突发情况、个人有关事项等，都能按有关规定和程序及
时请示报告，但主观上还存在"多一事不如少一事"的错误
思想，对一些日常工作或自认为不重要的工作，多数时候以
口头、电话等方式请示报告，在贯彻制度规定上还不够到位。
有时向省里报告有关工作，还存在讲成绩偏多、摆问题较少
和要支持的多、提建议的少等问题。
(二)带头用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方
面
一是学习的深刻性不够。对新时代中国特色社会主义
思想中蕴含的马克思主义立场、观点、方法掌握得不够透彻；
对其中对工作有用的方面内容学得多一些、深一些，而对其
他方面的内容学得不够深入，缺少刨根问底、追根溯源的精
神，存在浅尝辄止的倾向。
二是学习的贯通性不够。虽有原原本本、逐字逐句地学
习党的 xx 大报告，但同十八大以来党中央治国理政的新理
念新思想新战略，同 重要讲话重要指示批示精神贯通起来
学习还不够，对这一伟大思想的时代背景、理论渊源、思想
精髓和核心要义领会得不够系统、全面。
三是学习的实践性不够。在自觉运用新时代中国特色
社会主义思想来破解难题、推动工作方面存在一定差距，密
切联系实际来学习思考不够， 一定程度上存在学习与实践相
脱节的问题。比如，对如何立足高质量发展，按照新时代党
的建设总要求来选干部、配班子思考得不够深入、衔接得不
够紧密。
(三)带头坚持和加强党的全面领导方面
一是意识形态工作领导权掌握的不够牢。对意识形态领
域的复杂斗争缺乏深刻认识，落实意识形态工作领导责任的
自觉性不够高，驾驭意识形态领域复杂局面的能力不够强，
抓意识形态工作的思考研判不够系统全面，督促各级党委
(党组)落实“四个亲自”不够到位，严格落实意识形态工
作责任“一 岗双责”方面力度不够。比如，在坚守意识形态
主阵地、不断强化舆论引导能力，做社会主义核心价值观的
引领者、传播者、践行者、推动者方面做得不够，基层宣传
文化阵地作用发挥不充分，活动主题不够突出，活动效果不
尽如人意。
二是履行主体责任需强化。作为全面从严治党“第一责
任人",虽然能够身体力行践行"四个亲自",但在抓常抓细、
抓早抓小上探索创新不足。平常对市直部门自觉承担主体责
任、领导干部履行“一 岗双责”要求不够严格，落实监督
执 纪"四种形态"不够有力，压力传导不够，没有真正做
到经 常性地“咬耳朵”"扯袖子",让"红红脸、出出
汗”成为常
态。
三是民主集中制不够充分。有时一些重大决策虽然注意
征求各方面的意见建议，但征求范围还不够广泛，形式也不
摘要：
展开>>
收起<<
2023年党员干部意识形态专题民主生活会对照检查材料根据省委统一部署安排和省纪委、省委组织部《关于认真开好2023年度民主生活会的通知》精神，本人广泛听取各方意见，对照6个方面，深入查找突出问题，深刻对照剖析，明确今后的努力方向和整改措施。现将有关对照检查情况汇报如下：一、对照检查找出的问题(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识"、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是政治站位有待提升。平时想问题、作决策、抓工作，习惯性从地方发展需要和客观实际出发，从政治高度认识和把握上级决策部署相对不足，自觉站位全国、全省发展大局来思考、谋划、推动工作还有欠缺，存在地方主义、本位主义...
