党风廉政建设和意识形态工作总结

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关于开展党风廉政建设和意识形态工作的报告
况报告如下:
一、主要工作及成效
实全面从严治党主体责任,完善廉政风险防控体系建设,
抓好意识形态阵地建设和管理工作,营造风清气正的良好
工作氛围,为打造“五心”人社提供了坚强保障。
态工作责任制。厅党组严格贯彻落实《中共中央办公厅关
于印<党委(党组)意识形态工作责任制实施办法>的通
知》精神,制定印发《关于开展意识形态工作基层网格化
落实深化年工作的通知》,把意识形态工作作为党的建设
重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,列
入年度民主生活会和全面从严治党综合督导内容,在厅目
标责任考核中,意识形态工作占目标考X%,占党建目标
X%,将意识形态工作与业务工作一同部署、一同落实、一
同检查、一同考核。全面加强组织领导,进一步强化责任
落实,防范化解意识形态领域风险,全面提升意识形态工
作管理能力和质量。厅党组坚持定期研究意识形态工作和
分析研判舆情,加强厅系统党员干部的教育管理,增强意
识形态工作责任感,提高政治鉴别力,加强意识形态阵地
建设和管理,掌控网络意识形态主导权,切实维护网络意
X
密结合职能职责、工作重点,根据《内
蒙古自治区党委办公厅关于印发<党委(党组)意识形
态工作责任制实施细则>的通知》要求,制定下发《人力资
源和社会保障厅关于落实意识形态工作责任制的意见》,
坚持党管意识形态原则,明确了厅党组书记是第一责任人
带头抓意识形态工作,带头把方向、抓导向、管阵地、强
队伍;分管厅领导是直接责任人,协助党组书记抓好统筹
协调指导工作;其他班子成员按照“一岗双责”要求,抓
好分管部门意识形态工作,对职责范围内意识形态工作负
领导责任,形成了厅党组统一领导、分工负责的工作格局
XJP
社会主义思想贯彻党的十九届五中全会作为正
意识形态责任的要政治任务。制定印发《内
蒙古自治区人力资源和社会保障厅领导班子理论学
XJP
作的重要精神,在学懂、弄通、做实
X
X
全会精神部书记年干部色教育
意识形态专题不忘初走青春新时代”
X
增强党员干部理论学共同体意
识。把学贯彻 XJP
摘要:

关于开展党风廉政建设和意识形态工作的报告根据会议安排,现将党风廉政建设和意识形态工作情况报告如下:一、主要工作及成效我厅党组始终高度重视意识形态和党风廉政工作,落实全面从严治党主体责任,完善廉政风险防控体系建设,抓好意识形态阵地建设和管理工作,营造风清气正的良好工作氛围,为打造“五心”人社提供了坚强保障。(一)全面深化意识形态工作。一是严格落实意识形态工作责任制。厅党组严格贯彻落实《中共中央办公厅关于印发<党委(党组)意识形态工作责任制实施办法>的通知》精神,制定印发《关于开展意识形态工作基层网格化落实深化年工作的通知》,把意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制...

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