2021年加强党组织建设工作总结
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2024-05-07
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三、加强作风建设，服务市民群众。
一是加强作风建设。成立改进工作作风落实岗位责任制工作领导小组，并
印发《关于进一步改进工作作风落实岗位责任制的工作方案》，明确 2021 年为
“作风建设年”，通过党建引领、定岗定责、长效管理，加强以考核结果为依
据的奖惩和失职问责，极大改善推诿扯皮的现象，加快上下沟通协调，推进部
门之间联动，提升整体工作效率。疫情防控、建党百年应急值班期间，为及时
高效完成上级部署工作任务，党员干部冲在一线，确保各项工作高效统筹推进，
体现出作风建设凝聚出的强大力量。
二是打造考核平台。每月对包括全体在编人员进行工作绩效考核，对照岗
位职责多角度、多层次、多渠道地全面对尽职履责情况进行考核，并发挥考核
工作的导向、监督和鞭策作用，将考核结果与奖惩机制挂钩，做到有奖有罚。
通过评奖评优、提拔晋升、调整岗位等手段，鼓励工作人员岗位建功、岗位成
才，努力营造人尽其才、才尽其用的良好氛围，把长效管理工作落到实处。
三是服务市民群众。今年 XX 月 XX 突发新冠肺炎疫情，党支部迅速落实上
级各项决策部署，在做好本单位有关防控工作的同时，配合街道，先后两次提
供下属单位的场地作为大规模核酸检测点之一，累计完成约 X 万人次的核酸检
测任务，为打赢疫情防控阻击战作出积极贡献。不断完善各类业务活动组织防
疫制度，发动在职党员回到社区为群众办实事，发动身处中高风险地区居家的
职工冲在抗疫前线。
四、加强廉政建设，防控廉政风险
一是压实政治责任。实施主体责任和监督责任双问责，确保问责要求落地
落细落实。通过建立定期自查报告制度，对《党章》、党的纪律、中央八项规
定精神等执行情况加强纪律审查调查力度，对违规违纪情况严肃处理绝不手软，
坚持发现一起，查处一起，对失职违规人员，坚决从严问责，在问题发生的苗
头阶段起到有效的警示震慑作用。
二是加强警示教育。结合纪律教育学习月活动安排开展主题党日活动，组
织党员重温入党誓词，学习党章，用党章规范自己一言一行。发展积极健康的
党内政治文化，坚决杜绝“七个有之”、“山头文化、帮派文化、码头文化、
圈子文化”、关系学、厚黑学、官场术、“潜规则”等现象。
三是健全廉政制度。结合重点工作要求和针对自查整改、巡察反馈问题中
发现的制度漏洞，认真进行归纳整理，分析原因，找准问题症结，进一步健全
完善相关的工作机制。近年来，XXX 党支部围绕决策议事、规范党内政治生活、
人事管理、财务资产采购管理、后勤及安保、业务管理等多个方面加强制度体
系建设，经统计共完成制度起草修订 XX 份，并针对XX基地建设运营等高风险
工作制定专项廉政风险防控办法，从制度层面上有效管控工作风险。
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三、加强作风建设，服务市民群众。一是加强作风建设。成立改进工作作风落实岗位责任制工作领导小组，并印发《关于进一步改进工作作风落实岗位责任制的工作方案》，明确2021年为“作风建设年”，通过党建引领、定岗定责、长效管理，加强以考核结果为依据的奖惩和失职问责，极大改善推诿扯皮的现象，加快上下沟通协调，推进部门之间联动，提升整体工作效率。疫情防控、建党百年应急值班期间，为及时高效完成上级部署工作任务，党员干部冲在一线，确保各项工作高效统筹推进，体现出作风建设凝聚出的强大力量。二是打造考核平台。每月对包括全体在编人员进行工作绩效考核，对照岗位职责多角度、多层次、多渠道地全面对尽职履责情况进行考核，并发...
