增进民生福祉,绘就幸福底色——xxxx公司民生发展报告[2018-2021]

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增进民生福祉,绘就幸福底色——xxxx 公司民生发展报告
20182021
民生无小事,枝叶总关情”。党的十九大以来,公司党委深
入践行党的群众路线,坚持“以人为本”的理念,将民生发展摆在
十分重要的地位。近四年来,公司在增加职工收入,提升福利条件,
改善厂区环境,加大职工关爱,保障职工生命健康,增强职工职业
素质,和谐稳定职工队伍等方面取得一系列成绩。习总书记说:
“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人”。xxxx 公司民生
的大力发展,为完成党的第一个百年奋斗目标,提升职工获得感、
幸福感,献上了一份丰厚的答卷。
答卷一:职工收入水平持续增长
收入保障是民生福祉的基石。职工收入的增长,离不开公司良
好的发展。2018 年以来,公司领导班子带领全体职工,克服内外
部经营环境的不利影响,持续大幅减亏,并于 2020 年实现扭亏为
盈。公司经营效果的不断好转,为职工收入增长创造了良好条件。
四年来,公司提取职工工资总额从 2018 xxxx 万,增长至 2021
xxxx 万,年均涨幅 9.7%;职工人均收入从 2018 xxxx 万/
年,增长至 2021 xxxx 万/年,年均涨幅 7.9%(其中一线职工
年均涨幅 8.7%)。职工收入持续增长,让职工深切感受到实实在
在的获得感。
1.从源头上保障工资总额提取
一是争取集团对减亏企业总额增长。集团对二级单位工资总额
管控与经营效益挂钩。xxxx 公司长期处于亏损状态,对工资总额下
浮造成很大压力,也不利于提振士气,稳定职工队伍。经与集团沟
通争取,改变对减亏企业考核方式,即实现减亏目标工资总额亦可
按不超过 5%上限浮动。2019 年公司实现大幅减亏(利润总额-
xx 亿,减亏幅度 16.7%),工资总额最大上浮 5%,增长约 xx 万。
二是争取集团对艰苦岗位倾斜增资。公司 xx 工、xx 工、xx
等艰苦岗位工种极具特殊性,常年处在高温、髙磁、高噪、高粉尘
及有毒有害气体环境中,工条件十分恶劣。为切实保障艰苦岗位
职工利益,公司争取到集团对艰苦岗位的倾斜增资,增资约 xx 万/
年,极大地改善艰苦岗位职工收入水平。
是争取集团对专项顺加。xxxx 公司坚决执行集团
新冠疫定,通过发放延春节假期加班工资、行全
勤奖励关职工支援一线等措施,在大量密接员
,全力保障一线全平稳生,实现控、生经营
。经公司争取,集团同意疫控期间相关工资出单列清算
加工资总额 xx 万。
四是争取集团对关岗位倾斜增资。公司厂为自备电厂,与
用电厂在薪酬福利、工环境、动强度等方面差距
近年来,公司厂关岗位成不断流失,对发电机组
摘要:

增进民生福祉,绘就幸福底色——xxxx公司民生发展报告(2018-2021)“民生无小事,枝叶总关情”。党的十九大以来,公司党委深入践行党的群众路线,坚持“以人为本”的理念,将民生发展摆在十分重要的地位。近四年来,公司在增加职工收入,提升福利条件,改善厂区环境,加大职工关爱,保障职工生命健康,增强职工职业素质,和谐稳定职工队伍等方面取得一系列成绩。习总书记说:“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人”。xxxx公司民生的大力发展,为完成党的第一个百年奋斗目标,提升职工获得感、幸福感,献上了一份丰厚的答卷。答卷一:职工收入水平持续增长收入保障是民生福祉的基石。职工收入的增长,离不开公司良好的发...

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