2022年创建省级文明单位实施方案(法院)

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2022 年创建省级文明单位实施方案(法院)
一、组织机构
为加强组织领导,进一步增强责任意识,形成主要领导亲自抓,
分管领导具体抓,各部门负责人亲自参与的精神文明创建领导体制,
切实将我院文明创建工作落到实处,现调整**市中级人民法院文明
创建工作领导组,组成人员如下:
**
领导小组下设办公室(**市中级人民法院文明创建办公室),
办公室设在新闻宣传处,负责文明创建工作的组织协调、日常开展
以及具体资料收集、汇总、上报,与市文明办联系对接等工作。
**
二、工作目标
按照市文明委的具体要求,以习近平新时代**特色社会主义思
想和党的十九大精神为指引,紧紧围绕执法办案主责主业,内练素
质,外树形象,完善科学管理,规范服务行为,注重文化建设,树
立文明新风,使领导班子更加坚强有力、业务工作实绩更加突出,
创建工作更加深入扎实、科学高效,巩固**市文明单位(标兵)创
建成果,努力争创省级文明单位。
三、创建任务
(一)理想信念教育
测评方法:听取汇报、材料审核、问卷调查
测评内容及标准:
1、把学习贯彻习近平新时代**特色社会主义思想作为首要政
治任务,制定年度学习方案、并有效组织实施。
2、深入学习习近平新时代**特色社会主义思想和党的十九大
精神,用党的最新理论成果武装党员干部,积极开展多种形式的主
题教育活动,引导干部职工不断增强“四个意识”,坚定“四个自
信”,自觉在思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持
高度一致。
3、以党委(党组)中心组学习为示范带动,一级抓一级、层层
抓学习,完善督查考核办法,纳入单位年度工作计划。
任务分解:
1、提供党组会纪要、党组中心组学习笔记。
责任部门:政治部责任人:**责任领导:**
2、制定年度学习方案和学习计划
责任部门:机关党委责任人:**责任领导:**
3、负责各类学习教育新闻稿图文、活动展板、活动报、中
心组学习新闻稿图文、中心组学习
责任部门:宣传处责任人:**责任领导:**

标签: #实施方案

摘要:

2022年创建省级文明单位实施方案(法院)一、组织机构为加强组织领导,进一步增强责任意识,形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各部门负责人亲自参与的精神文明创建领导体制,切实将我院文明创建工作落到实处,现调整**市中级人民法院文明创建工作领导组,组成人员如下:**领导小组下设办公室(**市中级人民法院文明创建办公室),办公室设在新闻宣传处,负责文明创建工作的组织协调、日常开展以及具体资料收集、汇总、上报,与市文明办联系对接等工作。**二、工作目标按照市文明委的具体要求,以习近平新时代**特色社会主义思想和党的十九大精神为指引,紧紧围绕执法办案主责主业,内练素质,外树形象,完善科学管理,规范服务...

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