国企基层单位2023年工作会报告
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2024-04-11
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国企基层单位 2023 年工作会报告
各位领导、同志们：
今天，我们召开 2023 年工作会，主要任务是：深入学习贯彻上级单
位年度工作会精神，总结***2022 年工作，分析面临形势，部署
2023 年工作，动员广大干部员工，进一步坚定信心、锐意进取，助
力***开创高质量发展新局面。报告分三部分：
一、2022 年工作回顾
2022 年，是党的二十大和省第十二次党代会胜利召开之年，是国企
改革三年行动收官之年，是迈向第二个百年奋斗目标的开局之年，
既是极具挑战、历经考验的一年，也是勇毅前行、砥砺奋进的一年。
一年来，面对严峻的疫情考验、高温节电等风险挑战叠加的形势，
在公司党委的坚强领导下，****领导班子团结带领全体干部员工，
以服务促增收，上述不利因素对经营管理的冲击降到了最低，较好
地完成了年度目标任务。一是经济指标回升并超预期，前三季度经
济收入受疫情和***影响，较上年同期减少，公司“决战四季度，大
干一百天”号角吹响以来，***上下齐心、积极行动、多措并举，完
成业绩实收***元，超目标任务***%，全年实收***元。二是工作业
绩成果凸显，助力公司获得****荣誉；获得****通报表扬；在疫情
关键时刻配合属地防疫部门开展防控工作，收到来自****疫情防控
指挥部的感谢信。三是团队形象持续提升，***团总支荣获“先进基
层团组织”荣誉称号。***成功入围****，并连续两年荣获****荣誉
称号。*名员工获***等上级表彰奖励。
一年来，我们认真贯彻落实上级各项工作部署，主要做了以下工作。
（一）紧抓营收主业，营运管理质效提升
面对复杂多变的收费形势，紧紧围绕“保收费、提效益”总要求进
行统筹安排。分析研判形势，及时掌握相邻企业运行状况变化，准
确判断各项因素对经营管理的影响，动态调整工作措施，为公司管
理科学决策提供依据。服务提质升级，以“服务质量提升年”活动
为载体，组织创先争优和岗位练兵活动；联合***共同谋划营销新路
径，积极探索交旅融合、协同发展的新模式。紧盯目标任务，认真
贯彻落实公司四季度保底冲刺目标，制定详细工作方案，细化分解
各级任务目标，较好地完成了业绩实收指标。
（二）夯实基础建设，道路养护科学高效
加强统筹性施工管理，持续加强养护维修项目全周期管理，确保施
工可控、计划合理，严格落实“非必要不实施”原则，累计压降养
护成本支出***万元。有序推进预防性养护，根据“预防为主、防治
结合”的原则，及时处置路基路面、桥隧涵局部病害，及时修复缺
损的交通安全设施，辖段道路技术状况保持良好，优良率达 100%。
全面提升路容路貌，加强道路保洁及绿化管理，同时做好日常小修
保养，持续推进路域环境整治。做好防汛和地质灾害风险防治，强
化隐患排查，聚焦排水系统、高边坡、桥梁隧道涵洞等重点区域、
重要部位开展排查 15 次，最大程度防止灾害发生；严格值班值守，
高度重视地质灾害、气候等预警信息，与地方防汛办建立信息共享
机制；扎实开展应急演练，完善应急预案实现了平稳度汛。
（三）强化保通保畅，安全环保稳步推进
加大保通保畅力度，深化“一路四方”联勤机制，不断优化调整道
路应急值守措施和分流绕行方案，加大重点路段的安全畅通保障，
强化涉路施工安全监管，圆满完成“元旦”“五一”“国庆”“冬
安行动”“春运”等保通保畅任务。守住安全生产线，牢固树立安
全发展理念，强化红线思维和底线意识。落实安全生产责任，层层
签订安全目标责任书**余人次；定期开展安全风险隐患排查整治，
突出重点领域的安全生产，持续加强安全“双重预防”机制落实，
开展安全检查 40 余次，发现并及时整改安全隐患 25 处，整改率
100%；做好应急管理、防灾减灾以及突发事件应急处置工作，组织
实施各类应急演练 10 次；重视安全宣传教育，开展安全知识讲座、
专项活动累计 10 余次；全年未发生重特大事故和源头管理责任。织
密生态环保网，坚持污染防治与生态保护并重的原则，全面落实环
境保护责任制。强化源头和过程管控，加污水处理设施设备日常维
护，确保污水处理稳定达标排放；做好垃圾分类提升工作；积极开
展环保活动，组织召开环保专题学习会 9次、环保宣传 3次、妥善
处理环保投诉 5起。筑牢疫情防控网，严格执行各个阶段防疫措施，
制定防控方案和应急预案，组织开展多种形式应急演练，提升突发
事件科学应对水平，因时因势调整优化疫情防控措施，牢牢掌握防
控主动权；严格做好环境消杀、职工个人防护管理等工作，组织员
工有序进行新冠疫苗接种工作，定期组织核酸检测，开展员工疫情
排查 150 余次，离蓉登记 160 余人次，疫情防控信息上报 180 余次。
摘要：
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国企基层单位2023年工作会报告各位领导、同志们：今天，我们召开2023年工作会，主要任务是：深入学习贯彻上级单位年度工作会精神，总结***2022年工作，分析面临形势，部署2023年工作，动员广大干部员工，进一步坚定信心、锐意进取，助力***开创高质量发展新局面。报告分三部分：一、2022年工作回顾2022年，是党的二十大和省第十二次党代会胜利召开之年，是国企改革三年行动收官之年，是迈向第二个百年奋斗目标的开局之年，既是极具挑战、历经考验的一年，也是勇毅前行、砥砺奋进的一年。一年来，面对严峻的疫情考验、高温节电等风险挑战叠加的形势，在公司党委的坚强领导下，****领导班子团结带领全体干部员工...
