始终坚持并落实好“党管人才”原则,按照信念坚定、勤政务实、敢于担
当、清正廉洁的标准,落实“双签字”,让信念坚定、勤政务实、敢于担当、
清正廉洁的干部脱颖而出防止“带病提拔”,让“品格好、能干事、敢担当”
的员工脱颖而出,形成任人唯贤、风清气正的用人导向。推动管理人员“能
下”机制,激发中层管理人员不进则退的紧迫感,坚决拿下不在状态、不作为
的干部。
(二)着力于学思践悟,把准“航向标”。一是领导带头学。班子发挥
“领头雁”作用,以中心组学习持续推进党史学习教育常态化制度化,带头深
入学习、领会伟大的建党精神。全年完成四个季度中心组学习,编制自学计划*
人次,撰写发言提纲**篇。二是活动推动学。清明时节,组织党员、团员到红
色教育基地开展“缅怀英烈为党史学习添色彩”主题活动,缅怀革命先烈、追
忆革命历史,聆听革命伉俪的英雄故事,接受深刻的党性教育和精神洗礼。三
是平台驱动学。用好“学习强国”“共产党员”等线上学习平台,线上学习党
史教育。四是对标看齐学。今年 7 月,开展党建联建活动,用好“联”力量,
以“党建联建”组织各专业骨干交流学习,努力形成优势互补、资源共享、共
同发展的工作新格局,进一步加强党组织合作与交流,为我局“补短板、强弱
项”提供了保障。
(三)着力于多位监管,念好“紧箍咒”。一是借力巡视巡察整改。以巡
视整改为契机,建立健全防控长效机制,以支部为单位,召开全员专题组织生
活会,开展批评与自我批评,查摆问题,认真反思并撰写个人心得体会**篇。
二是开展警示教育。通过以案释法,促员工守纪律、讲规矩。今年 1 月,组织
关键岗位人员到法院旁听职务犯罪审理过程,教育广大干部员工依规办事。同
时以主题党日、部门会的形式,学习多起违法违纪典型案例通报,以发生在我
们身边的反面教材,警示员工遵纪守法。三是全面监督同向发力。党总支加强
对自身监督,专题研究两次全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作及召开
了一次监督委员会会议。坚持民主集中制,严格执行党总支议事规则,坚持杜
绝搞“家长制”“一言堂”。根据要求规范使用党费、党组织工作经费,做好
预算管理。在党总支第1 次会议上讨论决定本年度党费、党组织经费使用预算。
及时根据岗位调整情况,结合工作实际,对不能继续履行网格监督责任的人员
进行调整,确保网格监督有序落实。同时组织廉政监督员(网格监督员)开展
两期培训,通过培训提升监督工作人员业务水平,助推网格监督取得实效。
二、第一责任人履职情况
(一)坚持真理、坚守理想,始终筑牢理论基石。一是当好党总支委员会
“班长”,带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十
大精神,带头落实第一议题机制,主持*次党委会、*次党总支会,及时传达学
习习近平总书记重要讲话、指示批示精神,组织讨论、研究工作举措,推动落
实。二是当好理论中心组组长,带头深化个人自学,集中学习研讨,有效推动
学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。
(二)践行初心、担当使命,始终做好本职工作。全面组织落实巡视巡察
整改工作,定期召开“两审一评”审定整改销号事项和有关处置意见,带头落
实民主集中制和双重组织生活制度,坚持科学、民主决策,坚持末位表态,以