交流发言:如何做一名优秀的中层干部

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交流发言:如何做一名优秀的中层干部
  春秋·有言河,
左骖,以入砥柱之中流。”比喻坚强独立的人能在艰难的
环境中起支柱作用。在机关单位中,中层干部作为干事创
业的中坚力量,是承上启下的关键枢纽,是推动发展的坚
强依靠,更是名副其实的“中流砥柱”。作用发挥得好,
就是高层联系基层的一座桥梁;发挥得不好,就是横在高
层与基层之间的一堵高墙。目前,我市开展“赢在中层”
行动,就是要求中层干部要对自己的岗位职责、自我要求
提升方向等有清晰的认识和思考,努力成为优秀的“中流
砥柱”。下面结合工作体会,主要谈三个方面的认识。
  一、中层干部要有清晰的岗位认知
  (一)中层干部首先是中“坚”力量。中层岗位决定
了中层干部需要坚定。因为面对全市今后一个时期的奋斗
目标、战略措施、重点工作等各个方面,需要中层干部坚
定去执行“四同”:发展同心,要讲团结、同心同德;目
标同向,要上下同心、锚定一个方向;工作同步,要发展
均衡、步调一致;困难同上,要齐心协力、迎难而上。今
GDP
上下为之振奋,我们更要抓住黄金发展机遇期,在工业经
济、招商引资、创新能力、营商环境、民生福祉、干部作
风等六个方面持之以恒
地用非常之力、下恒久之功、提跨越之意。
  (二)中层干部自然是中“间”力量。中层岗位决定
了中层干部的角色定位。从组织架构上看,中层干部上有
领导、下有科员、左右有兄弟科室,处于单位的核心区。
在现实工作中,中层和领导接触多,和科员接触多,处
与执行的结合点,起承上启下的桥
梁和纽作用。是领导的是科员的
是领导的战斗员,是科室的挥员;
己会干工作,干工作。好比上的二
,好的二传手可死球变活球位,好
变臭球。(三)中层干部定是中“”力量。中层干
要左右协调,要面面
”。有任劳任怨”,“
般问题都不然,需要有强
能力。以,中层干部要位不越位”“
言”,对领导的工作意
的认识。要领导之领导之领导之
倒忙”。
  (四)中层干部然是中“艰”力量。有中层干部
言有三领导的,工作就
向性,导致目性;二,工作就
摘要:

交流发言:如何做一名优秀的中层干部  《晏子春秋·谏下》中有言:“吾尝从君济于河,鼋衔左骖,以入砥柱之中流。”比喻坚强独立的人能在艰难的环境中起支柱作用。在机关单位中,中层干部作为干事创业的中坚力量,是承上启下的关键枢纽,是推动发展的坚强依靠,更是名副其实的“中流砥柱”。作用发挥得好,就是高层联系基层的一座桥梁;发挥得不好,就是横在高层与基层之间的一堵高墙。目前,我市开展“赢在中层”行动,就是要求中层干部要对自己的岗位职责、自我要求提升方向等有清晰的认识和思考,努力成为优秀的“中流砥柱”。下面结合工作体会,主要谈三个方面的认识。  一、中层干部要有清晰的岗位认知  (一)中层干部首先是中“坚”...

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