整治形式主义为基层减负工作调研报告
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2024-04-06
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整治形式主义为基层减负工作调研报告
根据市委组织部通知要求，我们围绕组织部门整治形式主义为
基层减负工作开展了调查研究。总的感到，***区委组织部深入贯彻
落实上级关于解决形式主义突出问题为基层减负的部署要求，措施
有力、持续发力，上级文件精神得到有效落实，基层减负效果明显，
广大干部担当作为、干事创业的劲头竞相迸发。
一、主要做法和成效
***区委组织部坚持问题导向、需求导向、效果导向，强化源头
控制，带头改进作风，切实为基层松绑减负。一是狠下功夫“精
减”。每年年初开出文山会海“瘦身处方”，干部、党建、人才等
各方面工作能合并发文的，不再单独发文，减少普发性文件，做到
可发可不发的文件一律不发。内容相似、时间接近或参会人员交叉
的会议，一般合并召开或套开，可开可不开的会议一律不开。提倡
蹲点调研、“解剖麻雀”，坚决防止“痕迹主义”。开展综合性督
查检查时，同类事项合并进行，可查可不查的检查一律削减。探索
运用新技术新手段推动工作，进一步强化“***先锋 e坊”平台的运
用，用大数据来管理和调度基层党建工作。二是从上到下“简约”。
部领导下乡调研轻车简从，不踩点，不打招呼，不陪同。资料管理
适度留“痕”，即不过度留“痕”，也不特意留“痕”，把基层干
部真正从“痕迹管理”中解放出来，让他们集中精力把各项工作做
得更精准、更有效，为基层干部腾出时间和精力干事创业。对组织
部门负责的考核项目，简化考核指标，改进考核方式，强化实地查
看、满意度调查等，突出察实情、
看实绩、比实效，不简单以资料多少论高下、留痕与否定优劣。
三是用心加强“关爱”。建立完善组织部门联系服务基层机制，对
生活困难、两地分居等有实际困难的基层干部，给予多方面支持和
关爱。认真落实好关心关爱干部激励保障措施，着力把基层打造成
培养锻炼干部的重要平台和主阵地，激励广大基层干部有状态敢担
当。注重加强专业化培训，推动乡（镇）、村干部学习掌握新技术
新手段，引导他们善于通过“指尖”“云端”广泛收集分析各方面
情况，不断提高工作效率和水平。
二、存在的主要问题
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整治形式主义为基层减负工作调研报告根据市委组织部通知要求，我们围绕组织部门整治形式主义为基层减负工作开展了调查研究。总的感到，***区委组织部深入贯彻落实上级关于解决形式主义突出问题为基层减负的部署要求，措施有力、持续发力，上级文件精神得到有效落实，基层减负效果明显，广大干部担当作为、干事创业的劲头竞相迸发。一、主要做法和成效***区委组织部坚持问题导向、需求导向、效果导向，强化源头控制，带头改进作风，切实为基层松绑减负。一是狠下功夫“精减”。每年年初开出文山会海“瘦身处方”，干部、党建、人才等各方面工作能合并发文的，不再单独发文，减少普发性文件，做到可发可不发的文件一律不发。内容相似、时间接...
