州委两新工委2022年度党建工作述职报告

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州委两新工委 2022 年度党建工作述职报告
一、履职情况
聚焦政治建设,在凝心铸魂上下功夫。始终把学习宣传贯彻党的二十大精神和省
第十四次党代会精神作为首要政治任务,通过“带头垂范学、指导辅助学、交流研讨
学、双线结合学”等方式,科学制定学习计划,建立完善两新组织党员常态化学习培
训制度,组织引导两新组织党员职工学习党的二十大精神和省州党代会精神,推动两
新党组织和党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四
个自信”,做到“两个维护”。压紧压实党建工作责任,推动各级党组织书记牢牢扛
起“抓党建、带队伍、树风气”的政治责任,形成“书记抓、抓书记”层层抓落实的
工作格局。
聚焦两个覆盖,在质量提升上出实效。一是坚持常态化摸排“两新”组织党建基
本情况,围绕资本构成、经营管理、职工队伍、党建工作情况、党员队伍开展全面排
查,及时掌握两新组织运营情况和党的工作覆盖情况,做到底数清、情况明。二是在
全州市场监管所建立 10 个党建工作指导站,选派 14 名党建指导员指导两新组织党建
工作,进一步提升“两新”组织党建工作覆盖率,提升两个覆盖工作质量。三是实施
两新组织党员档案管理问题专项治理,全面补齐两新组织党员档案短板。严格两新组
织发展党员“梯次孵化”培养模式,建立政治联审制度和资格联审制度,年内发展两
新组织党员 28 人,发展党员管理由“结果监督”向“过程监督”转变。
聚焦责任落实,在工作机制上求突破。一是制发《关于调整中共*州委非公经济组
织和社会组织工作委员会委员单位和固定列席单位的通知》等文件,调整充实委员单
”的工作格局。二是全面落实两新工委书记述职评议制度和两新组织党建工作
导、季评比、年考核制度不断促进党建责任落实,提党建工作质量。中,*市
培训学校获评“全国先进组织”称号。三是全州建立 26个两新组织党建工作
,本参与不干预不包办指导、重服实效”的,通过调
研督导、会推进、场指导等方式,进一步压实工作责任,推动工作落实。
聚焦统筹服务,在党建与企业发展上创亮点。一是深实施“涉藏地区红色物业
范工*州引领 18 》,
州人大办着*州管理条例,全面补齐管理制科空白。二
探索党建引领“”,制发《关于强党建引领”通知》,
挥村级党组织的组织桥梁纽,督引导全州快递企业与村级组织
合作共不断扩”覆盖范围,全面提升农村寄递服能力。三是聚焦
业企立 1 个
打造 6 个“专个业群
”,持续扩大党在新号召力和凝聚
民生,在提升发展成果。一是发两新组织党组织政治引领作
通过党员、党员责任,深企业村帮扶免费技能培训,吸纳
贫困劳力就业动,推动两新组织动成为引领发展、乡村振兴
会治理的量。2022 年,全州各级两新组织防控捐款计 216.59 万元
就业 1303人,营造了两新组织党组织积极参与社会各项良好氛围。二是组织引
导非公制经济和社会组织和社开展共动,推动两新领
党建合,当好基层治理、发展村集体经济和群众得力
二、在的问题

标签: #述职报告

摘要:

州委两新工委2022年度党建工作述职报告一、履职情况聚焦政治建设,在凝心铸魂上下功夫。始终把学习宣传贯彻党的二十大精神和省第十四次党代会精神作为首要政治任务,通过“带头垂范学、指导辅助学、交流研讨学、双线结合学”等方式,科学制定学习计划,建立完善两新组织党员常态化学习培训制度,组织引导两新组织党员职工学习党的二十大精神和省州党代会精神,推动两新党组织和党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。压紧压实党建工作责任,推动各级党组织书记牢牢扛起“抓党建、带队伍、树风气”的政治责任,形成“书记抓、抓书记”层层抓落实的工作格局。聚焦两个覆盖,在质量提升...

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